谈谈个人性格缺陷性格缺点优点(极端性格是如何造成的)
个人缺点有哪些
提问一：人的缺点皆有哪些？ 自私。。贪婪。。猜疑。。虚伪。。。耍小聪明。。自以为是。。势利眼。。。冷漠。。。。
其实也就是说人人皆有缺点，该是好的。但关于却点是与时间并进的，假使你抓住人的潜在内心，你就会抓住人的根本，人的内心在改变断然不会改变他原始的初衷，希望你记住人有缺点就是上帝在考你看你是否能战剩缺点。人的人生就是不知不觉地挑战自己或他人。
自私自利，不勤快，没上进心，自以为是，没有爱心。虚伪。口是心非
自私。。贪婪。。猜疑。。虚伪。。。耍小聪明。。自以为是。。势利眼。。。冷漠。。。。
你要用心去看人，要学会换位思考，大老公以诚会友，不与小人同行。
人不会极端，要适应社会。适应人群，哪些人都要交，有一部分人你不交是不行的，某些事情是无奈的，不能随着你的意愿而转移，所以自己务 必要把握好尺度，要有本人的原则
并非你的心态出错了，此刻人皆为如此，是人太复杂了，学会适应就好。
你这样的话会使自己的脑袋很累的，哪些东西都要实践，等到你步入社会逐渐的领悟，会更好。
社会说的是难得糊涂，不要使自己把问题看的太透，那样会得抑郁症，在社会上看问题看的太透对自己没好处。
提问二：人的品德性格缺点有哪些 一般而讲，内心软弱、善感多愁；开朗乐观，非常有信心，会享受生活，不过做事缺乏耐心；不勤快；善于交际，组织能力强；善于理财，但容易感到寂寞，害怕孤独；不轻言丢弃，但有时过于顽固。 感情丰富，具有亲和力，但有时非常情绪化，态度使人捉摸不透。 务实，做事冷静、有计划，不怕艰苦，但面子心强，有些保守。声音洪亮，办事直爽，待人诚恳；多情善感，机智敏捷；较强的耐心和自制力；锲而不舍；细心、耐心、平和、稳重、急躁、粗心大意、任性、固执等等都属于性格特点。还有活泼开朗，善于交际，单独性强，大大咧咧。沉郁文静，不善交际，处事拘谨，应变力差。
提问三：怎样汇总个人优缺点 个人优缺点汇总
汇总剖析自己一身优缺点
优点：
1。做人真诚，认真行事负责。
2。喜欢与人交往，善于组织策划活动和项目。
3。积极务实，敢于主动承担本人的责任。
4。能够用心坚持。确定了正确方向，俺就能把所有的力气砸向那个方向。有执行能力。
5。勤奋，善于学习自己有兴趣的知识和事物。做事喜欢列个计划，分出轻重缓急。
缺点：
1。性格方面的弱点，有时为自己压力过大，急着求成，过犹不及。
2。在担任团队领路人的时刻，关系到队员的利益的时刻，有时为队员考虑的太多，致使下决心的时刻会花比较多的时间。
3。不主动锻炼身体，除了与朋友一起打篮球和别的球类运动。
4。工作起来，有时会忘记时间。昨天晚上就很晚睡，大约二十四：00过的模样，一直忙省分行领路人给的2009届新入行大学生培训电子杂志的工作。
5。在交朋友的时刻，喜欢故事经历富饶的朋友，不喜欢朋友没有故事，太平淡。
对未来职业生涯的展望和规划
我，金融学和信息管理与信息系统双学位毕业，对金融有很浓厚的兴趣。我有一个人生目标：做最有作用与影响力的自己。它不是靠哗众取宠能够得来的，而是需要不断提升梦想的高度、拓展心灵的宽度、累积思想的厚度！！！我相信，俺的人生目标在以后的路上会一直作用与影响俺的职业生涯。
有了梦想还要有明确的规划，更要有实际的行动。要记住仰望星空，更要在仰望星空的同时看看脚下，从本职做起、从小事做起、从细节与关键做起，不断努力跳跃并try触摸本人的梦想。我知道，我们任何人都会分到下边分理处做柜台，我赞同这种安排，我清楚明白，银行中几乎所有的产品都是需要经过柜台面向我们的顾客，如果没有柜员的锻炼，我相信，将俺们分到其他业务岗位，我们非常难上手，由于我们少了在柜员岗的锻炼，不熟悉业务和产品。相反，在我们经历了柜员岗的锻炼后，再将俺们分到其他岗位上，我相信，那时我们会更加加倍的有信心，也能更好的完成工作。因 此，俺会珍惜在柜员岗的机会，铆劲提升自己一身的业务能力，熟练掌握我们的产品。力争做个业务骨干！！！这是我在柜员岗对自己一个总体要求！！！
在柜员岗夯实了业务和产品的基础后，我当前的想法是进公司业务部和销售部门（理财和销贷）工作。公司业务部很累，压力很大，很有挑战，我清楚！！！不过俺相信本人的做事态度和能力，一定能够胜任！！！我喜欢与人交往，做人真诚，也很想去销售的部门工作，像理财和销贷部门。这是目前依据俺的兴趣，结合自己一身的优点为自己的未来一些时日的规划。在以后的实际打工时，俺会更理性的调整自己，进一步全面发掘自己，找到最特别适合俺的方向，紧接着努力地朝这个方向、目标前进。在前进的过程中，不断累积本人的知识，提升本人的能力，一如既往的坚持积极务实的工作态度，努力我完善本人的情商。我相信，当有一天，梦想的高度、心灵的宽度，思想的厚度这三围都丰满了的时刻，就会成就俺的人生目标--做“最有作用与影响力的自己”！！！
提问四：个人优、缺点有哪些？ 看来要么是刚毕业或是干的不开心、炒了老板鱿鱼的friend想要找一个工作，早点挣些过新年钱了。
first of all：在面试时，怕问优缺点是大都的人皆有的心理问题，包括我，以前刚毕业找工作时，见到考官就紧张。之后的日子，觉得很有必要那么紧张吗――紧张多数是太注意和提防本人的发挥了――自然而然吧。
可是，当考管（我把考官当俺的朋友）问你的优缺点（注意和提防：有可能问此问题是调查你的人格品性或者是看你否适宜于这个工作）时，你可以从一些几个方面入手进行回答。
优点：
1。注意和提防你应聘的职务：假如是销售，你就论你善于与陌生人打交道，善于剖析客户心理，善于剖析产品卖点，以及坚韧不拔。
2。说说你的爱好：不要太多，最好有建树的爱好（最好还是带上作品）。
3。（这点特别重要）要适当提及自己尊敬长辈、领路人、喜欢与有团队精神的同事共事。
按：在交谈中，注意和提防语气平安稳定，面带微笑，娓娓道来，令人赏阅。
缺点：
谈了一堆优点，你不可以说自己没有缺点吧。
但谈缺点让许多人羞于启齿。
先这样：在你谈完优点时，你可以停顿一下，看考官是否还要你继续回答缺点，大都考官听你谈了优点后，常常搞忘了好友缺点没有谈到，要是这样，恭喜你！！！
还有一招（我用的）：当我谈完优点后，俺会问一句希考官指点，考官觉得有自尊，就会讲你的这几个优点非常适合干这个工作，假如这考官硬是要你谈缺点：你就论一些无伤大雅的缺点：如太要求完美（听起来还像是优点），常常欲速则不达哪等等。
假如是看的见的缺点如只写到不是很好：就论在书写上还需努力，希望能更好等等。
最后要补充几点：
1。你放心，坐在你对面的考官（大都）以前也是通过面试进入公司的，没必要太在意他的身份；
2。别太在意本人的表现，你的敌人是你本人；
3。应聘前务必要仔细了解自己应聘的职务，并找准该职位需要怎样的技能或要求；
4。应聘前歇息一会，面试时你就会精神抖擞；
5。进入考高办公室时：深呼吸并心理暗示：我是很棒的！！！！！！！！！
祝您顺利过关，找到自己满意的工作！！！（加油！！！！！！！！！）
提问五：中国人的缺点有哪些? 斤斤计较，势利眼，嫉妒他人的成功。这是中国人普遍的陋习。
不知满足，且喜欢弄虚做假，你看咱们国家的食品安全就知道，居然为了钱财不惜伤害他人。
喜欢迎合别人，表面上与各人关系不错，暗地里批评别人的不是。
欠缺单独的思考能力，顺波逐流，不会判断是非黑白，谣言满天飞时下的年轻人缺乏求知精神，不愿学习，读书只为求分数。
不勤快。中国人大多抱着「我不懂，没关系，船到桥头自然直」的心态，一味的期待好运来临。
问题六：人际沟通中自个的缺点和优点皆有什么 人际沟通的特征皆有哪些
（1）人际沟通具有目的性
人与人沟通时，有其目的性存在。打比方说你在一个城镇中迷路了，想开口问路希望可以因此而得来帮助，不论你提出的是什么对象，一名捕头或是小孩，不论你的语气是和缓或是着急，皆有一个你所要设法求得的意图性存在，即为你想了解你身处何方，怎样找到你要走的路。
（2）沟通双方都是积极的主体
人际沟通不同于通讯设备之间简单容易的信息往复，在这儿，沟通的双方都是积极的主体，都具有一定的意图、意图等。这种交流是对称的、易于反馈的。
人际沟通是两个或两个以上的人或群体之间的传达消息、交流信息、加强理解的过程。这种社会性的沟通，特点在于每一个参与者都是积极的、主动的主体，沟通的意图在于互相作用与影响、改善行为。并 且，沟通双方皆有各自的动机、目的和立场，都设想和判定自己发出的信息会获得怎样的回答。于是，沟通的双方都处于积极主动的状态，在沟通过程中发生的不是简单容易的信息运动，而是信息的积极交流和理解。
（3）人际沟通过程受制于一定的人际关系
在任何的沟通中，人们不只是共享内容，并且是显示彼此间的关系。在互动行为中涉及关系中的两个层面，一种是呈现于关系中的感情，另一种是人际沟通中关系的根本在于界定谁是主控者。而关系的控制层面有互补的，亦有对称的。在互补关系中，一人让另一人决定谁的权力较大，所以一人的沟通讯息或许是支配性的，而另一人的信息那么是在接受这种支配性。在对称关系中，人们不同意有谁能居于控制的地位，当一人预示要控制时，另一人将挑战他的控制权来确保本人的权力。或者是一人丢弃权力而另一人也不愿承担责任。互补关系比对称关系较少发生公然的冲突，不过在对称关系中，权力较可能均等。
（4）人际沟通过程存在社会性和心理性障碍
这种障碍与沟通渠道和使用的符号无关，而是由对社会交往情景理解不统一，个体心理特征的差别，或是交流双方的文化特征，如习俗习惯、信仰、民族观念等不统一所造成的。例如同样一句“你吃了吗”，中国人认为仅是客套话，而美国人则有可能认为你要请他吃饭。
（5）人际沟通的形式多样化
沟通或许是语言性的也或许是非语言性的，如面部表情能够展现出你的非语言沟通信息；而文字沟通，如书信、文摘等，也能够传达出其预示之寓意。对于吵架，破口大骂是一种不理性的激烈的沟通方式；而冷战不说话，也属于一种沟通方式，对方从中也能清楚明白里边 的意思。
问题七：个人优、缺点有哪些？ 看来要么是刚毕业或是干的不开心、炒了老板鱿鱼的friend想要找一个工作，早点挣些过新年钱了。
first of all：在面试时，怕问优缺点是大都的人皆有的心理问题，包括我，以前刚毕业找工作时，见到考官就紧张。之后的日子，觉得很有必要那么紧张吗――紧张多数是太注意和提防本人的发挥了――自然而然吧。
可是，当考管（我把考官当俺的朋友）问你的优缺点（注意和提防：有可能问此问题是调查你的人格品性或者是看你否适宜于这个工作）时，你可以从一些几个方面入手进行回答。
优点：
1。注意和提防你应聘的职务：假如是销售，你就论你善于与陌生人打交道，善于剖析客户心理，善于剖析产品卖点，以及坚韧不拔。
2。说说你的爱好：不要太多，最好有建树的爱好（最好还是带上作品）。
3。（这点特别重要）要适当提及自己尊敬长辈、领路人、喜欢与有团队精神的同事共事。
按：在交谈中，注意和提防语气平安稳定，面带微笑，娓娓道来，令人赏阅。
缺点：
谈了一堆优点，你不可以说自己没有缺点吧。
但谈缺点让许多人羞于启齿。
先这样：在你谈完优点时，你可以停顿一下，看考官是否还要你继续回答缺点，大都考官听你谈了优点后，常常搞忘了好友缺点没有谈到，要是这样，恭喜你！！！
还有一招（我用的）：当我谈完优点后，俺会问一句希考官指点，考官觉得有自尊，就会讲你的这几个优点非常适合干这个工作，假如这考官硬是要你谈缺点：你就论一些无伤大雅的缺点：如太要求完美（听起来还像是优点），常常欲速则不达哪等等。
假如是看的见的缺点如只写到不是很好：就论在书写上还需努力，希望能更好等等。
最后要补充几点：
1。你放心，坐在你对面的考官（大都）以前也是通过面试进入公司的，没必郸太在意他的身份；
2。别太在意本人的表现，你的敌人是你本人；
3。应聘前务必要仔细了解自己应聘的职务，并找准该职位需要怎样的技能或要求；
4。应聘前歇息一会，面试时你就会精神抖擞；
5。进入考高办公室时：深呼吸并心理暗示：我是很棒的！！！！！！！！！
祝您顺利过关，找到自己满意的工作！！！（加油！！！！！！！！！）
问题八：打工时的缺点有哪些 1。打工时的不足：
1、1打工时和上司和大家沟通较少，在与人沟通中不能非常好的把握交流、沟通的窍门，遇到困难不晓得和上司、同事沟通，寻求帮助。
1、2打工时存在心态浮躁、失衡的现象，打工时存在偏激的情形，无法做到以一颗平常心对待工作。
1、3遇事考虑不够全面，不够细致。
1、4缺乏学习，理论水平有待提高。
1、5打工时不能正视问题和困难，在工作遇见困难时存在躲避、回避问题的想法。
2。今后要加加强一下几项工作：
2、1打工时一定做到安全第1，服从指挥，遵章作业。
2、2增强责任感，积极和上司沟通，提高工作效率。要积极主动地把工作做到点上，落到实处，减少工作失误。时刻坚持不懂就问，不理解就多学的态度，和同僚多合作，和上司多汇报工作情况。
2、3提高个人业务素质。在平时生活中，要加强专业知识的学习，积累富饶的专业知盯，增强“责任重于泰山”的安全意识，从严要求自己，敢抓敢管，大胆揭露矛盾，果断解决问题，发现问题，及时整改。要以严谨的工作态度与良好的沟通协作能力，努力提高自己一身的综合素质，踏踏实实做好手里的每一件事，从每一天的一点一滴中多反思、多学习、多交流，不断的汇总，只有不断提高自己一身的专业知识能力和思想业务素质，才能尽快适应新形势的发展任务。
2、4安全工作的每一步都要精确准确细致，力求精细化。打工时要做到的“专心、细心、耐心”，切实做到安全宣传到位、安全认识到位、安全措施到位、安全管理到位、安全协调到位、安全标准到位。
2、5增强忧患意识，责任意识。时刻紧绷安全之弦，做到检查到位，不漏过一个细节与关键；措施到位，不漏过一个疑点，发现隐患及时组织整改，把事故扼杀在萌芽状。
2、6加强班组建设，增强凝结聚集力，提高班组安全水平，营造班组安全文化氛围。通过班组内成员大家的共同努力，各项工作才能顺利有效的完成，只要和大家同心协力、依靠群策群力，安全工作一定会上一个新台阶。
2、7要不断地调整本人的心态，不断地找寻打工时属于本人的那份快乐，用乐观、积极的工作态度，面对每天的工作。
2、8做好“五勤”。一是心勤，心系班组安全活儿，学好安全知识，谨记安全职责；二是口勤，口中常问安全事，关心安全不含糊；三是眼勤，眼观安全工作活，发现苗头立马制止；四是腿勤，腿跑安全工作，把好安全生产关；五是手勤，手记安全检查记录，搞好安全事故剖析；做好安全工作汇报。
2、9当好领路人的参谋。要当好这个参谋就要善于和领路人进行及时的安全生产沟通，打工时不断创新，并向领路人及时提出安全生产合理化建议。
也就是说，在日常生产过程中，防微杜渐，警钟长鸣，认真加强安全管理工作，切实落实各项安全预防措施，思想上要时刻绷紧安全这根弦，时刻用安规来规范本人的行为，“安全在我心中”就是要做到“人人事事保安全”。人人事事保安全，关健要从我做起，从此刻做起，把安全工作落实好，深刻树立“安全第1、预防为主”的意识，为俺们的安全工作做出保障，以辛勤的工作，为企业的大船护航。
问题九：内向性格的人有哪些缺点和优点？ first of all，假如你有时间，请你看看网易公开课的这个演讲〈内向性格的力量〉v。163/。。。3
假如没时间，可以自己参照下面做一些判断――
你是性格内向的人吗？
这是一个粗略的指南，假如具有以下特征，你是一个向的人。
?你独自一人或者和一个或两个密切的朋友消磨时间，特别是当疲惫的时刻。
?你独自一人时才能集中精神，常常给人展现出的印象是安静，平和，甚至神秘。
?你觉得你在单独中获得的能量和力量。
紧接着看看你的优点――
你天生的长处
内向的你也许会觉得你更欣赏精确和守旧，当这优点派上用场，能成为巨大无比的优势。需要长久解答问题，并非你的缺点，而是象征着你思考得更深入，使你的回答内容更充实。性格外向的人需作出较大努力，才能像你心思这样细密。
你的自负，也可以是一个优势，由于你不惯于用别人的观点来评价自己。相反的是，你能清晰地看见自己每一天的成就。
没有交际和获得注意和提防与认同的需求，你可以把时间花费在亲情和亲密的朋友身上，常常比那些外向的人更深刻。
在打工时
你天生的克制能力是你的卖点。许多雇主评价内向的人--冷静，工作有规划，考虑周到，及和同僚互动。没有强烈冲动倾向，你会充分思考你的行动和别的人的建议，而不是鲁莽行动。你听清楚，紧接着单独地归纳出想法，再不断反思。这都是值得骄傲！！！
或许在当今社会世界对性格外向的评价过高。但实际上，外向的人是从别人身上获得能量，这不一定使他们更具优势。他们也不总是提供信息的最佳人选--固然被看成是自生的传播员，假如他们只会提供信息，而不接收信息。
为你的内向而感到自豪，利用本人的技能。你永久不晓得-你可以启发别人，让人更体谅和更具毅力，甚至成为一种“高瞻远瞩”诗人或艺术家！！！
假如你问内向性格可不能够改变，不如去看一看泡杯茶下面几点――
许多性格内向的人都想让自己变得外向一些，由于好像只有性格 外向的人才更适应现代社会，更利于与人交往。但其实也就是说许多性格外向的人，对本人的性格也 有许多不太算满意的地方。
每种性格皆有各自的优缺点。性格内向的人其实也就是说有许多优点，例如认真行事、踏实稳重等等 。内向的人想让自己变得开朗一些，多数 是由于活泼开朗的人容易与别人相处，参与活动更 积极一些，不过这几个并不是性格外向的人的“特点”，它只是外向性格的附属品。掌握与人 交往的窍门，让自己的热情大胆一些，性格内向的人同样能够做到！！！因 此，有的时候并不是
性格可不能够改变，而是能力可不可来提升的问题，我想此时此问题的答案，俺就不必多 说什么了。
经过了上面的讨论，我想你也许不再为想要改变性格而苦恼了。但你也许仍然还在困惑，性 格究竟是不是一成不变的？实际上，我们只能说在某种意义上，性格是能够改变的。例如随 着年龄或情境的改变，人的品德性格会发生变化。但要是想在短时间内改变本人的性格，即便是 通过心理治疗与辅导，也绝非易事。
可见，有时我们不必要特意改变本人的性格，性格没有优劣，只要提高能力、改善自己一身素质 去弥补补充性格某方面的缺点就足以使我们成为无可挑剔的人。
如果你务必要改就看看下面这个帖子吧!!!!
老话说：江山易改，本性难移。是否性格是生下来就带着的、终生不变的呢？其实也就是说不然。
在了解性格之前很有必要了解人格。人格在心理学上有时叫个性。。。。。。>>
问题十：人的缺点皆有哪些？ 自私。。贪婪。。猜疑。。虚伪。。。耍小聪明。。自以为是。。势利眼。。。冷漠。。。。
其实也就是说人人皆有缺点，该是好的。但关于却点是与时间并进的，假使你抓住人的潜在内心，你就会抓住人的根本，人的内心在改变断然不会改变他原始的初衷，希望你记住人有缺点就是上帝在考你看你是否能战剩缺点。人的人生就是不知不觉地挑战自己或他人。
自私自利，不勤快，没上进心，自以为是，没有爱心。虚伪。口是心非
自私。。贪婪。。猜疑。。虚伪。。。耍小聪明。。自以为是。。势利眼。。。冷漠。。。。
你要用心去看人，要学会换位思考，大老公以诚会友，不与小人同行。
人不会极端，要适应社会。适应人群，哪些人都要交，有一部分人你不交是不行的，某些事情是无奈的，不能随着你的意愿而转移，所以自己务 必要把握好尺度，要有本人的原则
并非你的心态出错了，此刻人皆为如此，是人太复杂了，学会适应就好。
你这样的话会使自己的脑袋很累的，哪些东西都要实践，等到你步入社会逐渐的领悟，会更好。
社会说的是难得糊涂，不要使自己把问题看的太透，那样会得抑郁症，在社会上看问题看的太透对自己没好处。
性格缺陷的表现有哪些
性格缺陷的表现有：骄傲不明 白谦虚、急躁不明 白防范风险、刚愎自用讲究自尊等。
1。骄傲不明 白谦虚
骄傲之所以成为人性中第1大体命弱点，是由于骄傲让往往轻视他人，对困难的轻视，足矣往往防不胜防，因此在自成长的路上，也会猝不及防的失败。
骄傲可谓是许多人身上的弱点，心理学中有一个虚假独一无二效应，讲述就是身上存在骄傲特征，人大多都会认给自己比他人出色，也总是习惯高看自己一言，以此满足自形象心理需求。这个心理知神首特征让对自存在虚幻性，也致使拒绝向他人学习，对事物真相认识不了解，所以会做出轻率的决定。
2。急躁不明 白防范风险
许多人以为那些取得成就的人都是喜欢冒险的，不过实际上，据心理学调查发现，那些成功的企业家其实也就是说更喜欢预防风险，而不是冒险，同时他们兼具耐心，知道许多事情不会一蹴而就，而是有一个缓慢的成长的过程，他们会对项目与目标进行周期性风险评估。
3。刚愎自用讲究自尊
刚愎自用就是认给自己是对的，喜欢一意孤行，把本人的面子放在第1位，面子就是常说的自尊，刚愎自用的人容易习惯性防卫，只要是他人反驳自己，无论对不对，他们第1反应就是维护面子。不过对于真真正正有功名的人来说，面子其实也就是说是可以降为其次的，对事实真相的追求才是最要紧的，也是一个人能够持续成长的关键。
性格缺陷的种类
1。无力性格
这种性格缺陷是身体总是感觉瞎老到有气无力，经常会有病态的怀疑，情绪经常处于不高兴的状态下，遇见困难往往会退缩，缺乏克服精神，心理很容易过于敏感，很容易出现心理疾病。
2。不适应性格
这种性格的缺陷在于搭数不适应社会环境，辨别能力和判断能力很差，假如处于不良社会环境中经常会出现不良行为。
3。偏执性格
特别的固执己见，容易怀疑，并且特别的喜欢嫉妒别人，总是以自我为中心考虑问题，具有偏执性精神病的发病趋势。
你认给自己性格上最大的缺陷是啥?
我最大的品德性格缺点是不勤快…没进取心。打比方说我认为钱够花就行，没想过存钱。只想能吃饱穿暖就行。我最想想做一个怡然自得逍遥快活的流浪汉。弹弹吉他写写字，种点花草养条狗，想去哪就打个背包上路，我经常不洗脸不剪发不刮胡子。
个人性格的缺点与不足
个人性格的缺点与不足
个人性格的缺点与不足，相信大伙都有面试的经历，在面试的时刻面试官经常问的一个问题就是，你的优缺点是什么，假如你回答的不够标准那你可能就会不通过了，接下来由我和大家共享个人性格的缺点与不足汇总。
个人性格的缺点与不足1
优点：
1。我是一个比较实在的年轻人，对要做的事情很执着。
2。不怕吃苦、不怕累、不怕脏。
3。做每件事情皆有计划，善于做笔记(我特别喜欢“PDCA”、“轻重缓急”)。
4。自己决定好的事情，我片刻不想停留，直至完成。
5。有责任心，勇于担当。
6。我喜欢和人交往，尊重别人。
7。我是一个很乐观的年轻人，我喜欢帮助别人，这样能够让自己幸福。
8。善于学习身边人的优点。
9。注重思路，在办公室里，俺要求本人的办公用品要整齐;在工作安排中，自己负责的事情要条理。
10。 遇见问题不等不依靠，俺会积极的动脑子去解决。
11。 喜欢收集和学习治理的知识。
缺点：
1。着急、性子急，做某一件事情 急着求成。
2。浮躁，做起事不够沉稳。
3。喜欢吃喝、抽烟，年轻人饮酒不上进，对本人的身体也不负责任。
4。偶尔过于自信，认给自己工作安排的很好，就贪睡。
5。在打工时，自己不主动学习外专业的知识。
6。语言表达能力欠缺。
7。组织和管理能力比较弱。
8。互联网占用了我晚上学习的时间，所以没能好好利用时间来提高自己。
9。年轻经验不足，致使做某些工作效率低。
个人性格的缺点与不足2
怎样汇总个人优缺点
汇总个人优缺点，我们偏爱把优点放在前面，缺点放在后面，先好后坏。可以依据自己一身的情形来进行汇总，打比方说个人优点，善良，可爱，纯真，喜欢倾听别人的话，能够做别人的知己，能够主动帮助他人，学习上能够积极主动，温故而知新，谦虚谨慎，喜欢向老师主动请教问题，尊重师长和团结同学，礼貌待人，学习努力刻苦，勇攀高峰等等。这几个都是为自己汇总的优典，缺点也要写两条，好激动，好急躁，遇见问题好退缩，不至于非常好的倾听家人的谈话等等。
1。优点在前，缺点在后，先写优点，捧着自己说
写一自个的优缺点汇总其实也就是说很好写，就是在现实出发，本人的。优点都是什么？一张白纸，你在上面写出本人的优点，我相信任何人都会写出许多，人之初，性本善，我们任何人都很善良。我们非常热情，为人处世我们非常有礼貌，乐善好施，我们喜欢团结，喜欢帮助别人，喜欢尊重师长，学习上努力刻苦，积极进取，这几个都是对自己优点的汇总。
2。金无足赤，人无完人，任何人皆有缺点，要敢于汇总本人的缺点
知耻而后勇，只有汇总检讨自己的缺点，才能知道自己性格里面的缺陷，弥补补充不足，才能够勇往直前。不满足本人的现状，俺的缺点就是，胆子小，遇见了问题容易退缩，一点也不英勇。不喜欢改变思想，遇到困难了容易急躁，有消极情绪，有的时候会和爸妈比较任性等等，假如你是学生，可以汇总一下你近日学习上的问题，打比方说我学习都不够努力，成绩提高得不够快，学习不够专心，喜欢玩游戏，玩游戏的时间比较长，等等。
一个人要善于汇总本人的优缺点，只有汇总本人的优缺点，才能够更好的进步。一个人不会只注重和重视本人的优点，假如看不见缺点，那不如就会骄傲自满，希望我们任何人都做好优缺点的汇总。
十种常常见到的性格缺陷是什么?
常常见到的性格缺陷：
1、对周围的人总是抱有敌意
这类人总是将敌意隐藏在心。他们通常来讲不喜欢周围的人，甚至以之为敌。他们认为“身边人”接近自己是为索取或另有目的。假如其他人的态度友好，他便觉得是在奉承他；若其他人态度冰冷，他则觉得本人的恶性揣测果然没错。
2、神经质
特别是那些为所有不足挂齿的小事而耿耿于怀者，比较容易患上抑郁症或是变得歇斯底里。这类人喜怒无常，异常敏感。跟他们共事就好像身边有颗定时炸弹一般。
3、过度消极悲观
他们对生活之中乐观的事总是视若无睹，或将其视作有时候巧合；不过对于生活之中的一些阴暗面却能超乎寻常地感受并表现。在他们嘴里你最常学到的可以说就是“生活惨淡，众生皆苦”之类的评价。
负面情绪爆棚不说，还自带组织血统。见人就哭诉自己有多么不幸多么无助，假如旁人没有对易供求网他展现出心软同情，他就悲观得更甚：“你看吧，果然这个地球上没人真的在乎我。”
4、偏执，偏激——边缘性人格
世事在他们眼中非黑即白。
通常来讲表现为过于拼命以求不被抛弃、人际关系非火即冰。往往不是把旁人太理想化，就是诋毁旁人。
有些行为冲突，具有毁灭特性，如乱消费、吸毒等；频繁展现出的倾向——或威胁，或自残；情绪极度不稳定，持续地感到空虚；比较容易发怒，在压力下会变得偏执、抑郁或有分裂症状等。
5、冷暴力——回避性人格
这类人在亲密关系中，一般是冷暴力的发出者。在日常中，他们也因为害怕批评、不太算满意或被拒绝而回避他人。不会与别人保持很亲密的关系，除非确定对方很喜欢自己；很害怕在亲密关系中被羞辱和嘲讽；对批评和拒绝极为畏惧。
因为感觉到本人的不足，在人际关系中总是很沉默。认给自己不行、社交无能；害怕尴尬，而拒绝各式活动等。
6、缺乏责任心和基本同情心——反社会性人格
他们不断地违反法律法规，以欺诈言行谋取利益，行为冲动、不计后果、好斗易怒。
对工作、学习、经济状况和家庭义务不负责任；缺乏自责，当自己给他人造成危害时，展现出漠不关心或认为是合理的。
7、无事生非，无原由猜疑
所谓猜疑，一猜二疑，疑是建立在猜的基础上，因而常常缺乏事实依据，有时也缺乏合理的思维逻辑。
打比方说他看见几个同学背着自己说话，但疑心是在说本人的坏话；某人没和自己打招呼，便猜他对自己有意见等。
猜疑会致使人际关系紧张、伤害他人感情、无事生非。自己也会陷入庸人自扰、惶惑的不良心境中。培根在“论猜疑疑”一文中指出。疑心“是迷陷人的惘，混淆敌友，破坏人和事业”。有这种不健康人格品质的人应积极寻求矫治。
8、焦虑暴躁——缺乏安全感
这类人碰到不称心的事情总会出奇地激动不安，心情往往处于焦灼状态。
平时生活中，容易焦虑急躁特点的人其实也就是说不少，他们做事也缺乏充分准备，往往没准备好就盲目行动急着达到自己的目的。例如许多人往往啥都想学，而且想短时间内学会，生怕比别人落后急着求成，但实际效果往往达未到期望的目标，从而泄气。
9、 与年龄比例失调的“中二”——癔症性格
不知你身边是不是有这种人：整个人看似倒是特别乐观，即便与人发生了冲突也会转头就忘。心剪发展很不成熟，你要是跟他谈点深入的话题，他就接不上茬了。热情有余，稳重不足，十分容易接受暗示，甚至偏爱把许多听起来就没有可能发生易供求网的事挂在嘴边。
这便是典型的“癔症性格”。假如不及早干预，进行调适，有可能发展壮大成为癔症。
常见性格缺陷有哪些
何谓性格缺陷呢，在我们日常生活中患有性格缺陷的人还是比较多的，或轻或重，那么大家知道性格缺陷的表现是什么吗?以下是我精心为你准备的常见性格缺陷，希望能够帮到你!
性格缺陷的简单介绍
性格缺陷是相对人格障碍来讲的，人格障碍是一种病态，心理学上对其研究已较为丰富;而性格缺陷在正常人身上均有所展现，人格障碍的反面是人格健全。性格缺陷是人格的某些特征相比于正常来讲的一种边缘状态或亚健康状态，可与酗酒、、嫖娼、吸毒等恶习相关或互为因果。是介于人格健全与人格障碍之间的一种人格状态，也可谓是一种人格发展的不良倾向，或是说某种轻度的人格障碍。常常见到的性格缺陷有自卑、抑郁、怯懦、孤僻、冷漠、悲观、依赖、敏感、自负、自我、多疑、焦虑或对人格敌视、暴躁冲动、破坏等等，这几个都是不良的心理因素。它们不但作用与影响活动效率，妨碍正常的人际关系，并且 还会给人蒙上一层消极、阴暗的色。不过这样划分，并不是说这类人应该被社会所抛弃。
常常见到的性格缺陷
自我为中心，任性的人
形成这种性格的主要原因是偏食引起的养分不足，且暴饮暴食，从而形成极端、一面倒的性 格。要改变这一性格，first of all要改掉糖分摄取过量的习性，鱼肉比此刻多吃一倍以上，多吃黄绿色蔬菜及红萝卜，但切记不要吃过咸的粮食，这样容易产生焦虑的性 格，致使功亏一篑。
优柔寡断，拿不定主意的人
从饮食的角度来说，优柔寡断的人是因为鱼的摄入量过多而致使形成安静，平和的性 格。此外，饭和面包的摄取量比菜多，并且所吃的粮食不常变化，导致蛋白质必需的氨酸缺乏，且维生素也不足。因此必须改变为以肉类为中心的饮食习惯，且同时要大量食用蔬菜，尤其要多吃维生素B，C，A群的粮食，对判断力，冷静性有加强作用来及养成自立，积极的性 格，有时候吃一些辣味食物，亦有出乎意料的作用。
胆小怕事的人
对于胆小的人，first of all要调整食物结构，经常服用蜜加果汁，少量喝酒，多吃碱性食物和含钙富饶的食物，这有用且助于胆量的加大。
易激动易发火的人
容易发火的人通常是盐分和糖分的摄入量过多，而又对钙质和蛋白质比较缺乏，常常口味都比较重，那不如就需要少吃盐或者糖了，尽最大力量少吃口味重的零食，多吃一些还吃品，像海带，贝，虾，蟹。豆类及牛奶中亦有含量富饶的钙质，还要多食桂圆，干核桃仁，蘑菇等，可补充维生素B1，B二、
粗心大意大意的人
哎呀，公交卡忘在家了——如此的情形是否经常出此刻你的活法里?假如是的话，请补充维生素C和维生素A，增添饮食中的果蔬数量。要多吃卷心菜(维生素C，维生素A的含量丰富)，笋干，辣椒，鱼干，牛奶，红枣，田螺等，还要减少摄肉量，少食酸性食物。
对别人不信任，多疑的人
多疑的人可能主要因为卡路里的摄取量很低，鱼肉类的蛋白质不足致使贫血，体力不足，从而造成紧张、不安、对人不信任。因此每日三餐务必要吃含高蛋白的粮食，如牛肉，猪肉等。因为贫血，要多吃乳类制品，多喝牛奶。持续坚持一些时日吃这几个食物，体力将能恢复，猜疑、不安的状态也会消失，转而变成积极，富有行动力的人。
爱唠叨的人
唠叨的人着重是由于大脑缺乏复合维生素B，因此可在酵母中混以小麦胚芽，加牛奶，蜂蜜调匀，天天服用，每一天三次;并且多食动物瘦肉，粗面粉，麦芽糖，豆类等。
顽固，无法变通的人
这类人主要的缘故是不喜欢吃蔬菜，而偏食肉类及高脂肪的食品，使血液中的尿酸增添，个性变得过于活泼，成为顽固，好斗，缺乏变通性的人。要改变first of all要减少肉类食物的摄取，可多吃鱼，尽最大力量吃生鱼片。蔬菜以黄绿色为主，减少盐分，以清淡为主。此外亦有必要改变食泡面，喝清凉饮料或不吃早餐的习性。
如何改变这种遇事拿不定主意、优柔寡断的品德性格呢?
1。自强自立：培养自信自主自强自立的勇气和信心，培养自己性格中意志单独性的良好品质。
2。决定取舍：不要追求尽善尽美。“金无足赤，人无完人”，人要不违背大原则，就能够决定取舍。
3。有胆有识：心理学认为，人的决策水平与其所拥有的知识 经验 有很大的相关。一自个的知识经验越丰富，其决策水平就越高;反之则越低。这亦即俗话所说的“有胆有识，有识有胆。”。
4。主动思维：“凡事予则立，不予则废”。平时经常开动脑筋，勤学多思，是关键时刻有主见的前提和基础。
5。遇事冷静：排除外界干扰和暗示，稳定情绪，由此及彼、由表及里地仔细剖析，也有助于培养果断的意志。
小学生常常见到的性格缺陷的表现
1。敏感：青少年个人意识强烈，面子要求迫切，而且心理承受能力低。于是，当他们意识到某种威胁面子的因素存在时，就会产生强烈不安、焦虑和畏惧，当面子心受到伤害时，就会生气、愤怒，往往神经过敏，多疑。
2。叛逆：因为小学生正处于成长过渡期，其单独意识和个人意识日益增强，迫切希望摆脱家长和老师的监护，反对成人把自己当成小孩子，并 且，为了表现本人的不同凡响，易对任何事情持批判的态度。
3。嫉妒：这是对他人的优势地位在心中产生不高兴的感情。当别人比自己强(如学习、相貌、人缘等)，展现出不悦、自残、怨恨、愤怒甚至带有破坏性的负面感情。
4。失落：小学生抱有很多的幻想，希望将其变为现实，他们会付出种种努力甚至特意的追求。当这种需求持续不能得到满足或部分满足，就产生了磨难，多表此刻学习、吃穿、玩高级的玩具等方面。这容易给中小学生带来紧张、畏惧、忧郁和失望。
5。自卑：它是一种印过多的自我否定而产生的自惭形秽的情绪体验。对自己缺乏信心，感到在各方面都不如人，有低人一等的体验感觉。在 人际交往 中对本人的能力过低评价，心理承受能力脆弱。精细与谨慎，行为萎缩，瞻前顾后等。
6。孤独：通过调查发现有些学生往往觉得自己是茫茫大海上的一叶孤舟，性格孤僻，不能同意与人交往，却埋怨别人不明白自己，不接纳自己。心理学把这种心理状态称为闭锁心理，从此产生的一种感到与世隔绝，孤独寂寞的情绪体验称为孤独感。
由性格缺陷致使的心理疾病处理起来较为棘手，不过并 不是生下来就带着的，更不是不可救治的。重点在于要用人为本，从学生自己一身的特征出发，对症下药，才能收到积极的成效。在实践中，可从消除孩子的逆反心理入手，与孩子多交流沟通。打比方说，培养学生的社会适应能力，磨练本人的思想意志，树立正确“三观”，多从积极层面去开导孩子，叫他们从心理上自己说服自己，而不是一味的说教式的灌输孩子 心理 健康知识 。假如孩子由于性格缺陷致使抑郁症、焦虑症等精神疾病，应尽快接受专业心理治疗。