易經人格剖析人格特質改名(易經8號人格命運與性格)

一：周易算命，對於人格、地格數理剖析對女性不適宜的，當今社會還適用嗎?_百 。。。

其實也就是說你看，對女不利關鍵還是指愛情婚姻方面。

總體來講女性還是作為陰柔的主體和相對弱勢的社會角色出現，這個觀念比之傳統其實也就是說變得不大。特別是在同一層次的男女中。

另一個就是對妻克夫的理解問題，傳統妻克夫，通常是指妻有主見為克(即不千依百順)，不過如今婚愛觀早就變瞭，尤其80後90後考慮的不是誰當傢的問題，而是感情好還是不好的問題。隻要兩人感情好，即使有爭吵，但大多能互相協調，對於克，應該理解有主見，好強之意。

易術也是源於歸納匯總剖析，又加入相當部分的臆測。建議你按統計學的思想去理解，大樣本與小樣本等等，總之它真的可以做為參考，有則改之無則加勉，但不可以此乃定論。

而且你這個或許應該是算名字，還算得相當簡單。這個是易術中準確率最低的東西，一自個的個性能由於改個名字就性情大變?顯然概率超小的說。個人以為稱骨還比較經典，更有參考價值。名符其實的改名大師也要參考八字改名。好名不是人人適用的。

最後，卦的理解是相對的，多放平心態，主要還是憑借自己，命是可以改的。

二：周易測名打分 王浩宇

五格姓名測試打分結果

五格評分：

88分，您之名字非常可以！！！

結構解析：

外格 7

(陽金)　 1王 4浩 11宇 6天格 5

(陽土)人格 15

(陽土)地格 17

(陽金)總格 21 (陽木)

天格5解析：

福祿長壽的福德集門數。 （大吉）

地格17解析：

沖破萬難的剛柔兼備數。 （大吉）

人格15解析：

福壽雙全的立身興傢數。 （大吉）

外格7解析：

剛毅果斷勇往直前的進取數。 （半吉）

總格21解析：

明月光照，單獨權威數。 （大吉）

三才解析

(天人地)：

順風順水成功發展，目的平達，境遇好，身心健康，可得長壽幸福，是大吉的配置。 （吉）

基礎運解析

(人地)：

雖有災害的傾向，但能安定而有所發展。 （兇）

成功運解析

(人天)：

大致上能夠平平安安、幸福，若天格為5或6時，則性格不活潑。 （兇）

人際關系

(人外)：

不輕易認輸，能接受別人的批評，但在以後的行動中仍舊如故，改變不瞭。動作力強，和氣處人者，可大發達到完成功。 （吉）

三：中學生學易經對性格有用處嗎

1。能夠更好的瞭解自己。其實也就是說許多人，根本不清楚自己，此亦為為啥如今的人，愈來愈焦慮、抑鬱癥愈來愈多，心理學愈來愈火的緣故。而通過易學，你可以更好的瞭解自己、能夠更深層次的瞭解自己。對自己瞭解的更透徹瞭，深刻的知道本人的各式想法、行為、性格first of all的深層次原因，深刻知道瞭自己和不同的人之間相處模式的產生原因。

2。心態更通透。研究過這幾個內容後，心態會變得更通透，對許多人或是事會看得更談，不會過於糾結。打比方說說江陽君媽媽的品德性格很剛，青少年時，老是和他產生爭執。不過後來學會這幾個內容後，就看開瞭，清楚明白瞭人性、清楚明白瞭性格是如何養成的，特別是通過易學更清楚明白瞭許多深層次的東西。自不然就不去糾結她的品德性格瞭，也更理解她瞭，自不然就沒太多爭執瞭。有些時候遇見意見不統一時，想去說服她，也知道怎樣入手瞭。

3。更加容易改掉缺點和進步。由於學瞭這幾個知識後，更瞭解自己瞭，而且對於本人的一些缺點，也能深刻的知道產生的緣故是什麼，能夠直面本人的內心，知道瞭深層次的緣故，自不然就容易改變。

4。能夠更好的瞭解別人。易學對一自個的瞭解速度和深度，比心理學快的多、深的多。通過易學，能夠快速深刻的瞭解一個人，甚至比他本人還瞭解他性格產生的緣故。從交朋友的角度來說，能快速拉近二個人的距離。你對別人瞭解的透徹瞭，自然能更好的溝通、交流、相處。

當能深刻瞭解別人之後，就可以更好的處理一部分人際關系問題。打比方說此刻為啥離婚的愈來愈多？由於矛盾多。（本內容由江陽君原創，轉載請註明）而更瞭解對方後，就可以更好的處理夫妻兩口子之間的關系和矛盾。再打比方說許多人感覺如今的小孩難教導，而更瞭解孩子後，自不然就能更好的和孩子相處，更好的培養孩子，更加容易挖掘孩子的天賦。再打比方說與朋友、同事、領導等，就不一一列舉瞭。

5。更加容易交朋友。像易學、星座等，許多人都鐘意和有興趣，因此在接觸到陌生人時，比較容易找到話題。同時通過這幾個東西，也能夠快速瞭解一自個的過往和內心，更加容易拉近距離。而對於已經認識的friend，由於你懂他，因此也更加容易加深感情。

6。不容易被騙。全地球的人形形以色，魚龍混雜。有好人，亦有壞人，亦有騙子。一個人對你好，不一定是真的好，或許是有所圖。（本內容由江陽君手打原創，轉載請註明）打比方說一些年輕姑娘遇見的渣男，打比方說一些騙子忽悠你投資理財，再打比方說一些騙子忽悠老年人等等。不過這幾個騙子剛一接觸時，你肯定看不出他是騙子，甚至感覺他人不錯，由於騙子更擅於交際偽裝和取信於人。不過會瞭這幾個知識後，能夠一下就知道對方是哪些人，找你什麼目的，會不可能有陷井。

7。更加容易談成合作。江陽君創業近20年，在談業務、談合作的過程中，好處巨大。打比方說說一次談一個重要的業務，一旦談成，獲利頗豐。對方的老總是個女強人，很不好溝通，而且對方又屬於甲方地位，一度陷入僵局。而後聊到易學，對方頗有興趣，最後以此乃爭入點，一下把對方征服，態度180%大轉變，當場敲定合作。如此的例子還有許多。

8。事業更加容易成功。學習瞭這幾個知識後，可以依據本人的情況以及剖析未來的情形，更好的規劃本人的工作、事業。打比方說幹什麼工作更好，幹哪個行業更好，去那個城市更好等等。江陽君創業和做項目，沒賠過錢，說起來不外乎是賺多賺多少，原因在於每每遇見重大決策，都結合所學的這幾個知識，尤其是易學等，提前剖析。

8。能夠起到好作用的夫妻感情。學習瞭這幾個知識後，能夠充分瞭解配偶的內心、思想等，包括對方一些缺點產生的深層次原因，對方的真實想法等。（本內容由江陽君原創，轉載請註明）以及也能剖析出什麼時間容易有矛盾，矛盾的緣故是什麼。知道瞭這幾個，遇見問題時自不然就容易解決，溝通時，也知道怎樣更好溝通。

9。更能夠起到好作用的教導孩子。學習這幾個知識後，對孩子會瞭妥的更透徹，也知道瞭孩子的品德性格特點、思維特點、長板短板等，這樣的狀況下，教導孩子當然更有針對性。包括也能夠更好的引導孩子的學習，包括孩子未來的走勢與走向等。

10。能夠更好的瞭解這個地球。易學是從不相同的角度，描述瞭這個地球的運行規律和各式人事物。這個角度更側向於哲學領域。而通過易學，能引發大傢對世界的各式人事物不相同的思考。打比方說平衡的道理、陽中有陰、陰中有陽的道理、生中有克克中有生的道理等等。

打比方說頭兩天看見一個問題，有人問為啥壞人的命反而好，由於學瞭易後，就不可能有如此的疑問瞭。

11。能夠更好的把握未來。通過易學，能夠更好的把握未來。其實也就是說人生就是不斷選擇的過程、不斷遇見問題和解決問題的過程。通過易學，知道什麼時間需要註意什麼，應該規避什麼，怎樣的選擇是最佳選擇。打比方說說剖析出明年容易損財，那麼這樣就可以提前規避風險。假如每次人生的抉擇皆能好上那樣一點點，最後就會從量變到質變。最後的人生會有一個很大的改變，收獲一個不相同的人生。

四：易經算出人格為20陰水預示什麼?

20水人格數又稱主運，是姓名的中心點，作用與影響人畢生的命數

實而不華，莫測高深數。【中吉】

基業：官星、部將、美術、智能、紅艷、兇危。

傢庭：親情不立，兄弟相隔，外出成傢，凡事百忍則傢裡能和平。

健康：泥身進海，難以為繼。三才配合不善者命運多難病弱。金木者可安全。

含義：物將壞之象。具有命短非業的誘導，所謂大不吉之運畢生不得平安，災難迭至，兇禍頻臨，為如意，陷於逆境。或導至病弱，命短，非業，破滅，不能支持一傢者。或幼時別親，而陷困苦，或嘆子女不幸。或者男女喪失其配偶。為萬事不成。終世進退維谷。

五：18型人格72性格測試

18個人性，每個有兩個維度，這樣有36個人格，每個維度有兩個等級，這樣共有72個人格類型。人類所追求的是18個均衡性人格。(一般18型人格特指18個均衡性人格)以下是我為你整理相關的內容，願傢人們喜歡!

人性

從空間的結構上講，人性的要素蘊含行為、感覺、情緒、情感感情、記憶、判斷、推理、精神、勞動、和成長十個基本層面。在時間的效果下，行為決定關系，形體造就特征，情感感情作用與影響態度，精神成就氣質，認知左右能力，目的決定計劃，歷史帶來經驗，未來設定理想，從而人性的內容可以概括為行為關系、形體特征、情感感情態度、精神氣質、認知能力、目的計劃、歷史經驗、未來理想、多面多維和多變多態十大類，各類之間有過渡，因而產生新的性質，總共十八大類。

1、感覺性：描述健康的程度;

2、知覺性：描述好色的程度;

3、情緒性：描述快樂的程度;

4、氣質性：描述活躍的程度;

5、情感感情性：描述善良的程度;

6、態度性：描述真誠的程度;

7、記憶性：描述聰明的程度;

8、經驗性：描述博學的程度;

9、判斷性：描述果斷的程度;

10、先驗性：描述智慧的程度;

11、推理性：描述完美的程度;

12、超驗性：描述幻想的程度;

13、精神性：描述單獨的程度;

14、意志性：描述強勢的程度;

15、勞動性：描述勤奮的程度;

16、社交性：描述開放的程度;

17、成長性：描述成熟的程度;

18、變化性：描述靈活的程度;

人格

東方古語雲：“積行成習，積習成性，積性成命" ，西方亦有名言：“播下一個行為，收獲一種習慣;播下一種習慣，收獲一種性格;播下一種性格，收獲一種命運。”可見對性格形成的觀點都一樣，那麼何謂性格?堯谷子認為人的品德性格其實是人性決定的人格。人的品德性格其實是人格。

相對均衡主義認為，事物的變化發展有失衡型、離衡型(發散型)、趨衡型(集中型)、均衡型四種相對均衡類型。這四種類型表現 任何事物蘊含四種狀態，人性的十八個層面，每一個層面蘊含四個質的區別的特征，這樣共有72個人格，感覺可分為強健、較強健、較柔弱和柔弱;知覺可分為好色、較色和較冷以冷淡;情感感情可分為善良、較善良、較自私、自私等等，歷史有至善，未來存至美。每層根據標準不同劃分不同的質，於是，描述人的質的詞語特別的多，打比方說機敏聰慧，善解人意，幽默風趣，思想開放，積極進取等等。性格是人性發展的格調(級別或程度)，18自個的性質，每個有4個級別，這樣共有72個人格

人格類型

18型人格

人格類型

18個人性，向兩個維度流變，形成36個根本的人格類型。18型人格蘊含18型均衡性人格及18型失衡型人格。

18型均衡性人格

1。強健型

〖主要特質〗：強壯 、健康 、健碩，有良好的身體素質，或者非常註重和重視吃喝等健康需求。

2。好色型

〖主要特質〗：好色 、喜歡追求美人美景，有對美的事物十分動情的特征氣質。

3。樂觀型

〖主要特質〗：樂觀 、自信、豁達，充滿成就感。

4。享樂型

〖主要特質〗：快樂熱心 、不停活動 、不停獲取 、怕古板認真的事情 、多才多藝 、對玩樂的事非常熟悉亦會花精力鉆研 、不惜任何代價隻要快樂 、嬉笑怒罵的方式對人對事。

5。成就型

〖主要特質〗：自信、精力充沛 、幽默風趣 、滿有把握 、積極進取 。

6。實誠型

〖主要特質〗：忠誠 、警覺 、謹慎 、機智 、務實 、守規 、紀律維持者。

七、知識型

〖主要特質〗：記憶力好，博學 、博聞強識 、知性 、優雅、有氣質 。

八、給予型

〖主要特質〗：溫和友善、隨和 、絕不直接表達需要，婉轉含蓄 、好好先生/小姐 、慷慨大方 、樂善好施 。

九、果斷型

〖主要特質〗：辦事利索，決斷有力，果敢，有領導氣質。

十、智慧型

〖主要特質〗：智慧，創造性解決問題的能力高。

十1。完美型

〖主要特質〗：忍耐 、有毅力 、守承諾 、貫徹始終 、愛傢顧傢、守法 、有作用與影響力的領袖 、喜歡控制 、喜歡研究 、好刨根問底 、寡言 、深刻 。

十2。理想型

〖主要特質〗：生活在夢裡，理想就是生命、無限憧憬未來。

十3。力量型

〖主要特質〗：具攻擊性、自我中心 、輕視懦弱、尊重強人 、為受壓迫者挺身而出 、沖動 、有什麼不太算滿意即場發作 、主觀 、直覺。豪爽、大大咧咧、自視甚高、遇強越強、關心正義、公平。

十4。單獨型

〖主要特質〗：單獨 、自主性高 、註重和重視個人努力，有高度的單獨性和自立性。

十5。勤奮型

〖主要特質〗：辛辛苦苦，高度關註財富積累，努力是這類人的常態。

十6。社交型

〖主要特質〗：開放 、外向 、熱情 、協調人際關系能力高，註重和重視社會交往。

十七、成熟型

〖主要特質〗：成熟，穩重，在個體內存在兩個或兩個以上獨一無二的人格，每一個人格在定時間占統治地位。這幾個人格彼此之間是單獨的、自主的，並作為一個完整的自我而存在”。不同環境下，此人性格體現的不一樣。

十八、機變型

〖主要特質〗：靈活多變，同一環境下，此人性格體現的不一樣，難以捉摸。

18型失衡性人格

1。柔弱型

〖主要特質〗：柔弱 、病怏怏 、瘦削，身體素質較差。

2。冷淡型

〖主要特質〗：冷淡 、冷漠，有對美的事物無動於衷。

3。悲觀型

〖主要特質〗：悲觀 、自卑、狹隘，對前途一片渺茫，對事物發展變化觀點消極。

4。安靜型

〖主要特質〗：安靜 、不喜歡活動 、排斥吵鬧的環境，喜歡人少的地方。

5。自私型

〖主要特質〗：自私自利、不講仁義 、不孝順 、不愛幫助他人，或者幫助也是為瞭自己 。

6。虛偽型

〖主要特質〗：背叛 、口是心非 、兩面三刀 、口蜜腹劍 、虛情假心。

七、愚笨型

〖主要特質〗：記憶力差，無知 、甚至、笨笨的。

八、守舊型

〖主要特質〗：傳統守舊 、做事規規矩矩，喜歡安靜 。

九、猶豫型

〖主要特質〗：猶豫不決，沒有主見，不能決斷。

十、愚鈍型

〖主要特質〗：思維單一，不能多角度剖析問題，不能靈活地解決問題。

十1。隨意型

〖主要特質〗：隨便 、少毅力 、隨性 、粗心大意大意 、不喜歡研究 、淺嘗輒止 。

十2。現實型

〖主要特質〗：很現實，註重和重視現實的真實的事物、不會追求想象性的、虛幻性的事物。

十3。隨和型

〖主要特質〗：溫和友善 、忍耐、隨和 、怕競爭角逐 、無法集中註意和提防力，非常倚賴別人的提醒 、註意和提防力集中於細節與關鍵、次要的事 、對大都事物沒有多大的興趣 。

十4。依賴型

〖主要特質〗：自主性差 、依賴別人 、不能忍受寂寞。

十5。不勤快型

〖主要特質〗：懶散，不上進，沒有明確目標與計劃。

十6。內向型

〖主要特質〗：封閉 、內向 、靦腆、不會協調人際關系，喜歡獨處。

十七、單純型

〖主要特質〗：簡單，不成熟，稚嫩，孩子氣，觀點不深刻。

十八、刻板型

〖主要特質〗：不靈活，刻板，常常錯失良機，適應環境能力差。

72型人格--72nc

人格是人性流變的最終，個性是指人格中具有典型特征的人格。 我們一般評價人的性 格，都會用“比較”，“非常”等修飾詞，以求更準確表達人格類型。36個根本的人格類型，每一個有兩個基本程度，這樣共有72個人格類型。

72NC(nature change)

堯谷子認為，本性的變化形成性格類型，所以用nature change 來預示性格類型。每一個人性必然有四種發展狀態，即V0、C0、C1。V1;以感覺性為例，0代表柔弱，1代表強健，V0代表非常柔弱，C0代表比較柔弱，C1代表比較強健，V1代表相當強健，依此類推。0、V0、C0、C1。V1。1，從0到1是一個人人格的逐漸成熟過程。

在一個具體的環境裡面，性格必定是這四種狀態中的一個;譬如我們說一個人N11V1，他必然不是N11V0，N11C0，N11C1;但在多變的環境中，同一本性會處於不同的變化狀態。譬如有的人工作時候性格是N11V1，生活之中卻是N11V0;而學習中或許是N11C1，社交中有是N11C0;

六：人格測試(大五人格測試)

<body>

摘要 大五人格是近代權威性的人格評測工具的領頭羊，它完全依托心理學的心理測量科學，客觀剖析人們在行為、動機、態度和期望方面的性 格差別和特長特點，特別是工作場合的表現與合作。

適用人群：企業管理人員、普通職場人士

心理學在討論人格時，一種是 類型論 ，是 通過人格類型來描述人格，將人群進行歸類 來展現人與人之間的差別，比如：九型人格、DISC、PDP等；

第2種叫做 特質論 ，並 不把人格分為絕對的那種，而是用多個根本的特質來描述，每個特質構成一個維度 ，每個人在這個維度上皆有一個確定的具體位置。

大五人格屬於特質論流派的測試工具 ，大五性格特質（Big Five personality traits），又叫「五因素模型」或「大五人格模型」，是目前公認比較全面的人格剖析模型。研究者通過詞匯學的方式方法，發現大概有五種特質可以涵蓋人格描述的所有方面，即人格由“五大”因素構成的，分別為：

開放性 O penness

責任性 C onscientiousness

外傾性 E xtraversion

宜人性 A greeableness

神經質性 N euroticism

這便是人格的大五模型，首字母簡稱 OCEAN ，ocean這個文單詞之義是大海/海洋，於是，OCEAN俗稱人格的海洋。美國知名心理學傢Goldberg叫作人格心理學中的一場剪掉鞭子。

下面結合一份測試者報告，協助大傢瞭解大五人格測試結果以及報告中各個參數之寓意。

第一部分 測試結果

⓵ 本文第1段已經說過，大五人格屬於特質論，並不把人格分為絕對的那種，所以沒有辦法將測試結果給出一個名稱，（僅僅是）為瞭方便閱讀，我們在這兒采用五位數字來表達；

⓶ 這五位數字分別預示測試者在開放性、責任性、外傾性、宜人性、情緒性這5個維度的分值范圍。中位數為5，5預示標準分值位於45-55之間、6對應范圍55-60、7對應范圍60-78對應75-90、9對應90分以上，4對應分值范圍為40-4以此類推。

第二部分 大五人格測試圖表

在大五人格測試報告中，采用下列樣式的折線圖呈現受試者在開放性、責任性、外傾性、宜人性、情緒性這5個維度上的標準化分值。

⓵ 在上面的折線圖中，中線為基準分均值。標準分是依據答題計數與系統常模綜合運算的最終，縱軸范圍0~100，淺灰色區域為0-40-60以及90-100。

⓶ 藍色線條表明測試者在大五人格5個維度的標準分值。

變換一個角度，采用雷達圖（下圖）的方式呈現測試者在大五人格5個維度的標準分值。

第三部分 大五人格因素文字描述

1、 開放性：

開放性指個體想像力以及好奇心程度，對經驗持開放、探求態度，而不但僅是一種人際意義上的開放。

關鍵詞： 想象、審美、情感感情豐富、求異、創造、智能。

高分特征： 富有想象力和創造力，多樣性、變革性；好奇，喜歡事物的新奇性；欣賞藝術，對美的事物比較來說有些敏感；具有求知欲、想象力和創造力。

低分特征： 喜歡在簡單和樸素的條件下思考；講究的是實際，偏愛常規，比較傳統和守舊。

得分高者不墨守成規、單獨思考；得分低者大部分比較傳統，喜歡熟悉的事物多過喜歡新事物。

2、 盡責性

責任性指我們怎樣自律、控制自已。控制、管理和調節自己一身沖動的方式，評估個體在目標導向行為上的組織、堅持和動機。這個維度把可靠的、講究的、有能力的個體和懶散的、行為不規范的個體作比較。同時反映個體自我控制的程度以及延遲需求滿足的能力。

關鍵詞： 勝任、公正、條理、盡職、成就、自律、謹慎、克制。

高分特征： 行為規范，可靠，有能力，有責任心；好像總能夠把事情做好，處處使人感到滿意。

低分特征： 喜歡在行為不規范，粗心大意，做事效率低，不可靠。

3、 外傾性

外傾性指個體對外部世界的積極投入程度。

關鍵詞： 熱情、社交、果斷、活躍、冒險、樂觀。

高分特征： 性格外向，樂於和人相處，好交際，待人友好，活力十足，生氣勃勃；活力十足，往往懷有積極的情緒體驗。

低分特征： 性格內向，緘默和恬靜，常常安靜，抑制，謹慎；對外部世界不太有興趣，喜歡獨處，單獨活動，社交范圍一般局限於少部分密切的朋友，有時會被錯認為不友好或傲慢。

4、 宜人性

宜人性反應個體在合作與社會和諧性方面的差別。宜人性是考察個體對外人所持的態度，這幾個態度一方面包括親近人的、有同情心的、相信別人的、寬大的、心軟的，另一邊包括敵對的、憤世嫉俗的、愛擺佈人的、復仇心重的、無情的。宜人性代表著“愛”，對合作和人際和諧是否看重。

關鍵詞： 信任、利他、直率、依從、謙虛、移情。

高分特征：

低分特征：

5、 神經質/情緒性：

神經質性指個體體驗消極情緒的傾向。神經質反映個體情感感情調節過程，反映個體體驗消極情緒的傾向和情緒不穩定性。得分越低，預示情緒越穩定；得分越高，預示情緒越不穩定。

關鍵詞： 焦慮、敵對、壓抑、個人意識、沖動、脆弱。

高分特征： 容易心煩意亂，更加容易體驗到諸如憤怒、焦慮、抑鬱等消極的情緒。對外界刺激反應比普通人強烈，對情緒的調節能力比較差，經常處於一種不良的情緒狀態下。並且這幾個人思維、決策、以及有效應對外部壓力的能力比較差。

低分特征： 較少煩惱，較少情緒化，比較平靜，對於強烈的情感，其實沒有什麼反應，即便是在大部分人都感到壓力的情況下。但這並不表明他們經常會有積極的情緒體驗，積極情緒體驗的頻繁程度是外向性的主要內容。

第四部分 大五人格因素對標剖析

對標剖析在這兒是指：將一個測試者個體的大五人格數據（X1-5）與一組有效樣本均值（Y1-5）進行比較。

上面圖表就是一位測試者數據（藍色線條部分）與團隊群體（灰色折線）作對比剖析，可以看出各項指標的差別。該測試者在外傾性這個維度上顯著地低於整個團隊。

* * * * *

大五人格職場應用

與所有特質人格理論一樣， 大五人格更加的多地描述人格和預測推算行為，並不聚焦在人類的行為動機，不解釋人們為啥會展現出如此的行為。 在探索行為風格的內在動機以及自個的自我洞察與成長方面，九型人格（屬於類型論）較為方便。

大五人格通過測試（自我探索方式的一種）直接獲得五個因素的分值，應用起來簡單方便，並 且，在特定人群對標剖析方面，更為便利。

在企業管理中，大五人格較為常用，例如在員工招聘和團隊管理上，許多管理者認為盡責性高的人是出色的雇員，更傾向於錄用這一類的求職者。

再例如，假設要你和另一個人合作，有兩個候選人可以選擇，一個是好交際、對人友好、工作認真、情緒穩定、人又聰明，另一個是性格內向、對人不友好、缺乏責任感、情緒變幻多端，你會選擇哪一個人呢？答案是不用多說的。

大五人格在企業/職場上，依據關鍵因素分值，應用者依據應用場景的需要來擴展應用。

* * * * *

本測試工具的特征匯總

⓵ 鑒於職場人士對待性格/心理類測試耐心有限，在確保測試精確準確的前提下，本測試系統采用50題版本，完成測試用時約5-10分鐘

⓶ 結果計算采用標準分。標準分就是范圍在0-100數值，是基於系統常模數據運算出來，比起答題總結法（答題計數）更精確準確地反應測試者狀態；

⓷ 本測試系統支持個性化定制，企業用戶/培訓學校(代理商) 應用時，可申請定制成本人的專用版本，以便在此工具的基礎上為用戶提供更全面的鼓勵服務。

* * * * *

閱讀完上面的簡介，你是否願意瞭解下自己，看看自己在這大五人格的這5個因素是如何的呈現。終究，在職場和生活之中，多一些自我認知，會讓你的個人成長變得更為清晰。