測未來職業心理測試愛情職業工作(專業心理測試)

一：霍蘭德職業心理測試(霍蘭德職業測評認識真實的你本人)

社會型:(S) 

共同特征:喜歡與人交往、不斷結交新的friend、善言談、願意教育別人。關心社會問題、渴望發揮本人的社會作用。尋求寬廣的人際交往，比較看重社會義務和社會道德 

企業型:(E) 

共同特征:追求權力、權威和物質財富，具有領導才能。喜歡競爭角逐、敢冒風險、有野心、抱負。為人務實，習慣以利益得失，權利、地位、金錢等來衡量做事的價值，做事有較強的意圖性。     

典型職業:項目經理、銷售人員，營銷管理人員、官員、企業領導、法官、律師。     

常規型:(C) 

典型職業:秘書、辦公室人員、記事員、會計、行政助理、圖書館管理員、出納員、打字員、投資剖析員。     

實際型:(R) 

共同特點:願意使用工具從事操作性工作，動手能力強，做事手腳靈活，動作協調。偏好於具體任務，不善言辭，做事守舊，較為謙虛。缺乏社交能力，通常來講喜歡單獨做事。 

典型職業:技術性職業(計算機硬件人員、攝影師、制圖員、機械裝配工)，技能性職業(木匠、廚師、技工、修理工、農民、一般勞動)。     

調研型:(I) 

共同特點:思想傢而非實幹傢，抽象思維能力強，求知欲強，肯動腦，善思考，不願動手。喜歡單獨的和富有創造性的工作。知識淵博，有學識才能，不擅長領導他人。考慮問題理性，做事喜歡精確，喜歡邏輯剖析和推理，不斷探討未知的范疇。 

典型職業:科學研究人員、教師、設計師、電腦編程人員、醫生、系統剖析員。     

藝術型:(A) 

共同特點:有創造力，樂於創造新穎、不同凡響的成果，渴望表現本人的個性，實現自己一身的價值。做事理想化，追求完美，不重實際。具有一定的藝術才能和個性。善於表達、懷舊、心態較為復雜。 

​在高一選科中，霍蘭德職業興趣測驗為瞭解學生未來興趣職業，以及與興趣人格的匹配，提供瞭高信度的幫忙。

二：測試你未來的事業，心理測試:你需要經過個人努力，成就本人的事業嗎_百度。。。

提起測試你未來的事業，眾所周知，有人問心理測試：你需要經過個人努力，成就本人的事業嗎，另外，還有人想知道幫我測測未來的事業、愛情！！！你曉得這是什麼情況？其實也就是說哪個測試能測出自己未來的發展啊？接下來就一起來瞧一瞧心理測試：你需要經過個人努力，成就本人的事業嗎，希望可以對大傢有所幫助！！！

測試你未來的事業

1。測試你未來的事業:心理測試：你需要經過個人努力，成就本人的事業嗎

可以 使用最簡單容易的方式去生活，

不過不要用最簡單容易的方式去判斷。

哪個測試能測出自己未來的發展啊？

原本以為，免費測試你未來的事業。

經歷瞭林林總總，

是所見所聞成就瞭自己，測試你會嫁給哪個階層的男生。

但走過來卻發現，

成就本人的，

是你本人。

2。測試你未來的事業:幫我測測未來的事業、愛情！！！

親愛的

很興奮回答您的問題

有些東西或者有些事有一部分人，當人們擁有它的時刻不明 白好好的珍惜它，愛護它，一旦失去瞭才感覺到它存在的珍貴和利用的價值，可是一切再後悔已經無法挽回瞭。

杯子寂寞，被人倒進瞭開水，的體驗感覺，於是杯子就想這便是戀愛的體驗感覺吧，待水變溫瞭，杯子感覺也很舒服，想這便是生活的體驗感覺吧，水變涼瞭，杯子很害怕，想也許這便是怕失去的體驗感覺吧，水又變得冰涼，杯子的體驗感覺也不好受，不希望有著無味的體驗感覺，由此就想把水倒出去、、、水終於被倒掉瞭，這時杯子固然感覺很舒服，不過也被同時倒掉瞭地上，摔成瞭一片一片的，杯子發此刻每一個碎片上，皆會有水留下的痕跡，它知道心裡還是很愛水的，它想在重新的完整地愛一次水卻是沒有可能的瞭，莫非隻有失去瞭才會明 白珍惜？僅有一切過去瞭才知道以前的幸福？事實已經勸誡瞭我們，好好的珍惜此刻所持有的吧，不要等到失去後才後悔莫及，不過已經來不及瞭。現實總是殘酷的，它不會給我們那麼的機會，有些東西錯過瞭就不會再來。塔羅占卜誰在偷偷喜歡你。

假如自己的回答有不準確的請見諒！！！

3。測試你未來的事業:哪個測試能測出自己未來的發展啊？

什麼測試都不依靠普，要相信自己啊，測試隻不過是一種依賴，給你一個標準，但未必就適合你呀，還要看自己熱愛什麼，什麼做的來啊

4。測試你未來的事業:俺要測試未來事業最準的塔羅牌陣??(是經典塔羅喔!!!)

時間之橋，波西米亞牌陣，以及凱爾特是相對較好的幾個牌陣

以下是牌陣（時間之橋和凱爾特都是較為多見的，就不介紹瞭）

波希米亞占卜法測一測自己未來的職業。

適用於：

『78張塔羅牌』塔羅占卜你的老公多帥。

取牌方式：測一測自己事業方向。

『78張塔羅牌』測試你接著下面的事業運勢與運氣。

從小秘儀中隨意抽十二張牌，

依序放在1。2。3。4。5。6。7。8。9。10。11。1二、

從大秘儀中隨意抽四張牌，

依序放在13。14。15。1六、

怎樣解釋：

請註意和提防，本牌陣圈隻使用『小秘儀』，隨意抽十二張牌，測未來丈夫什麼來頭。

依序放在1。2。3。4。5。6。7。8。9。10。11。1二、

本牌陣內部圈隻使用『大秘儀』，隨意抽四張牌，

依序放在13。14。15。1六、塔羅測未來丈夫多大。

1�6�4問題的本質，主要的爭議、關鍵。

2。3�6�4過去。測試未來的成就在哪方面。

4。5。6�6�4如今的狀況。

7。8。9。10。11。12�6�4未來。測與未來丈夫在什麼場合認識。

13�6�4過去爭議、狀況之主要的作用與影響。測試自己未來的發展。

14�6�4此刻狀況之主要的作用與影響。測你以後事業。

15�6�4對未來主發展要的作用與影響。

16�6�4有些事情你其實沒有註意和提防到，但此刻你必須知道的

上面便是與心理測試：你需要經過個人努力，成就本人的事業嗎有關的內容，是關於心理測試：你需要經過個人努力，成就本人的事業共享。看完測試你未來的事業後，希望這幫助到大傢！！！

三：職業性格測試

職業性格測試

在職業心理中，性格作用與影響著一個人對職業的適應性，一定的品德性格適於從事一定的職業；並 且，不同的職業對人有不同的品德性格要求。於是，在考慮或選擇進，不公要慎重考慮本人的職業興趣，還要顧及本人的職業性格特點。下面的測驗依據人的職業性格特點和職業對人的品德性格要求兩方面來劃分類型，第1種職業都與裡邊 的幾種性格類型相關。

職業性格測驗表

依據本人的實際情況，對下面的問題作出回答。

第1組

（一）喜歡內容經常變化的活動或工作情景。

（二）喜歡參加新穎的活動。

（三）喜歡提出新的活動並付諸行動。

（四）不喜歡預先對活動或工作作出明確而細致的計劃。

（五）討厭需要耐心、細致的工作。

（六）能夠很適應新環境。

第1組總計次數（）第2組

（一）當註意和提防力集中在一件事時，別的事非常難使我分心。

（二）在做某一件事情 的時，不願受到意想不到的幹擾。

（三）生活有規律，很少違反作息制度。

（四）依照一個設好的工作模式來做某一件事情 。

（五）能夠長期做枯燥、單調的工作。

第2組總計次數（）

第3組

（一）喜歡依照別人的批示辦事，需要負責任。

（二）在按別人指示做事時，自己不考慮為啥要做些事，隻是完成任務就算。

（三）喜歡使他人來檢查工作。

（四）在工作上聽從指揮，不喜歡自己作出決定。

（五）工作時喜歡別人把任務的要求講得明確而細致。

（六）喜歡一絲不茍按計劃做事出有因，直到得到一個圓滿的結果。

第3組總計次數（）

第4組

（一）喜歡對本人的工作單獨作出計劃。

（二）能處理和安排安排突然發生的事情。

（三）能對將要不得生的事情負起責任。

（四）喜歡在緊急情況下果斷作出決定。

（五）善於動腦筋，出主意，想辦法。

（六）一般情況下對學習、活動有自信。

第4組總計次數（）

第5組

（一）喜歡與新朋友相識和一起工作。

（二）喜歡在幾乎沒有個人秘密的場所工作。

（三）試圖忠實於別人且與別人友好。

（四）喜歡與人互通信息，交流思想。

（五）喜歡參加集體活動，努力完成所分給的任務。

第5組總計次數（）

第6組

（一）理解問題總比別人快。

（二）試圖使別人相信你的看法。善於使別人按你的念頭來做某一件事情 。

（三）善於能過談話或收信來說服別人。

（四）善於使別人按你的念頭來做某一件事情 。

（五）試圖讓一些自信心差的同學振作起來。，

（六）試圖在一場爭論中獲勝。

第6組總計次數（）

第七組

（一）你能做到臨危不懼嗎？

（二）人能做到臨場不慌嗎？

（三）人能做到知難而退嗎？

（四）你能冷靜處理好突然發生的事故嗎？

（五）遇見偶然事故可能傷及他人時，你能果斷采取措施嗎？

（六）你是一個機智靈活，反應敏捷的人嗎？

第七組總計次數（）

第八組

（一）喜歡表達本人的看法和感情。

（二）做一件事情時，很少考慮它的利與弊得失。

（三）喜歡討論對一部電影或一本書的情感。

（四）在陌生場合不感到拘謹和緊張。

（五）相信本人的判斷，不喜歡模仿別人。

（六）很喜歡參加學校的種活動。

第八組總計次數（）

第九組

(1)工作細致而努力，試圖將事情完成得盡善盡美。

(2)對學習和工作抱認真嚴謹、始終一貫的態度。

(3)喜歡花很長久集中在一件事情的細小問題。

(4)擅於觀察事物的細節與關鍵。

(5)不管填什麼表格態度很認真。

(6)做某一件事情 力求穩妥，不做無把握的事情。

第九組總計次數（）

統計和確定你的職業性格類型

依據每組回答“是”和總次數，填入下表：

組回答“是”的次數對應的職業性格

第1組（）變化型

第2組（）重復型

第3組（）服從型

第4組（）單獨型

每五組（）協作型

第6組（）勸服型

第七組（）機智型

第八組（）好表現型

第九組（）嚴謹型

選擇“是”次數越多，則對應的職業性格類型越接近你的品德性格特點；選擇“不”的次數越多，則相應性格類型越不符合你的品德性格特點。

各類職業的品德性格特點

1．[變化型]這幾個人在新的和意外的活動情景中感到愉快，喜歡經常變化職業的工作。他們追求多樣化的活法，以及那些能將其註意和提防力從一件事轉到另一件事上的工作情景。

2．[重復型]這幾個人喜歡連續不斷地從事同樣的工作，他們喜歡依照一個機械的跟別人排佈好的計劃或進度辦事，喜歡重復的、有規則的、有標準的職位。

3．[服從型]這幾個人喜歡按別人的指示辦事。他們不願自己單獨作出決策，而喜歡對分配給對本人的工作負起責任。

4．[單獨型]這此人喜歡計劃本人的活動和指導別人的活動，他們在單獨和負有職責的打工時感到愉快，喜歡對將要發生的事情作出決定。

5．[協作型]這幾個人在與人協同工作時感到愉快，他們相要得到同事們喜歡。

6．[勸服型]這幾個人喜歡設法使別人同意他們的看法，這一般通過談話或寫作來達到。他們對於別人的反應有較強的判斷力，且善於作用與影響他人的態度、看法和判斷。

7．[機智型]這幾個人在緊張和危險的情景下能很好地實施計劃，他們在危險的狀態總能自我控制和鎮定自如。他們在意外的情境地工作得很優秀，當事情出瞭差錯時，他們不易慌亂。

8．[好表現型]這幾個人喜歡表現本人的愛好和個性的工作情景。

9．[嚴謹型]這幾個人喜歡註意和提防細節與關鍵精確，他們按一套規則和步驟將工作做得完美。他們傾向於嚴格、努力地工作。以便有看見自己優秀地完成的工作效果。

將你的出生月和日的數字加起來，若大於8就用這樣一個數字減去8，若還大於8，則再減，直到不再大於8為止，所得數字參照下面的表格，就知道你是屬於哪型的啦！！！

比如：出生日為9月23日，9+23=32，32-8=二十四，則再減去兩次，結果為8，那麼是涼水型！！！

A、烈火型

B、艷陽型

C、暖風型

D、溫水型

E、冰山型

F、寒流型

G、冰箱型

H、涼水型

烈火型

性格：天生活力沖天，對朋友往往過分熱情。而且對剛剛認識的人也能講出很多密和心事，這份熱情不是人人都受得瞭的，不曉得什麼時間就會惹來反感。

事業：對工組全心投入，但常會”有工作沒同事“把周圍的人得罪瞭本人還不曉得。

愛情：就算有瞭另一半，仍會和異性朋友講心事，弄得醋味一片。

金錢：熱心助人慷慨解囊，但好心不是總有好報。

艷陽型

性格：因為該類型的感情熱度適中，如溫暖的陽光，曬得別人暖洋洋。不會象烈火型那樣隨時會灼傷無辜人，所以別人很樂意和她做朋友。可是有時也會失控，一旦情緒過分高漲，不可避免的會在語言上得罪其他人。

事業：熱心工作，會體諒別人的感受，因此和同事相處融洽。

愛情：熱情和浪漫兼備，使得另一半對他至死不渝。

金錢：廣結人緣，別人有好處常常會留他一份，必定財源廣進。

暖風型

性格：情感感情熱度沒有烈火型和艷陽性那麼高，但人如其名，吹得別人如沐春風，常常不知不覺就對他產生好感。此外，暖風型性格豁達，不會為小事而固執己見，而這一份瀟灑正所謂其招引異性的地方。

事業：性格和順，不作固執要求，於是錯過不少提升的機會。

愛情：視人人都如兄弟姐妹，錯過不少姻緣。

金錢：用錢該花則花，不可能有傢產，斷然不會有一屁股的債。

溫水型

性格：暖水性熱度最低，接人待物也象一杯溫水，平淡乏味。然而，是老實好人一個，責任心強。肯吃苦又踏實，給人一份安全感。朋友未必多，但假如和他做瞭朋友，大多都是一 生的那一類。

事業：不會去爭好處，又不懂投機取巧，不僅難以升遷，還可能被人玩弄。

愛情：成熟者才欣賞平凡人的優點，所以年紀越大，異性緣約好。

金錢：過於老實，吃虧常常不出聲。

冰山型

性格：冰山型有如一座冰山拒人於千裡之外，旁人望而止步。對人冷若冰霜，對感情的需求卻相當大，而且凡事以自己味第1考慮，獨占欲相當強，不論是人是物，假如被他看中，一天不能得到手一天不罷休。

事業：性格夠冷靜，臨危不亂，是做大事的人才。

愛情：這座冰山就算愛上別人都不會主動，註定要做天煞孤星。

金錢：膽大心細又冷靜，買大開大買小開小，財運非常不俗。

寒流型

性格：寒流型恰恰和暖風型相反，和他一塊象置身於寒冬，常要接受他的冷言冷語，防寒措施少一些都不行。寒流型思想成熟會照顧人，可惜感情太過古板，不會享受生活樂趣，加上為人現實，考慮太多，缺少浪漫感覺。

事業：做大事太多顧慮，猶豫不決，使事業裹足不前。

愛情：不會那麼容易踏足情場，戀愛會找個冷靜型的情人。

金錢：凡事精打細算，能省則省，但有時相反的會因小失大。

冰箱型

性格：在“冷靜型”人當中，冰箱型可謂最有協調型，由於性格雖冷，但情感感情度可以調整。對人冷到什麼程度，完全是因人而異的。假如對方面目可憎，言語無味，他立刻會冷得跟“冰山型”一樣。然而，如果對方和他很合拍，轉身又會變成“涼水型”。

事業：本身細心冷靜，又具協調型，工作發展不錯。

愛情：為人偏冷，異性緣始終一般。

金錢：對錢的興趣不大，認為是身外之物，夠用即可。

涼水型

性格：是“冷靜型”中最名不副實的一位，雖有cool的外表，但虛有其表，內心其實也就是說尚有幾分熱情。當涼水型遇上4款“熱情型”時，極易受對方熱情的作用與影響，一杯涼水隨時能夠讓人煮成開水或水蒸氣。

愛情：外表冷酷，但戀愛時能有幾分浪漫激情，難怪異性緣不俗。

金錢：沒啥偏財運，少碰風險大的投資，最好就是將錢存進銀行收利息

以下這個測試是人力資源專業人士菲爾博士曾使用過的，也是目前許多大公司人事部門實際采用的測試，諸位不妨一試。

1。你何時感覺最好？

a。早晨；b。下午及傍晚；c。夜裡

2。你走路時是……

a。大步快走；b。小步快走；c。不快，仰著頭面對著世界；d。不快，低著頭；e。很慢

3。和人說話時，你……

a。手臂交迭地站著；b。雙手緊握著；c。一隻手或雙手放在臀部；d。碰著或推著與你說話的人；e。玩著你的耳朵、摸著你的下巴、或用手整理頭發

4。坐著休息時，你的……

a。兩膝並攏；b。兩腿交叉；c。兩腿伸直；d。一腿卷在身下

5。碰到你感到發笑的事時，你的反應是……

a。一個欣賞地大笑；b。笑著，但不大聲；c。輕聲地笑；d。羞怯地微笑

6。當你去一個派對或社交場合時，你……

a。很大聲地入場以引起註意和提防；b。安靜地入場，找你認識的人；c。非常安靜地入場，盡最大力量保持不被註意和提防

7。當你非常專心工作時，有人打斷你，你會……

a。歡迎他；b。感到非常惱怒；c。在兩者之間

8。下列顏色中，你最喜歡哪一種顏色？

a。紅或橘色；b。黑色；c。黃或淺藍色；d。綠色；e。深藍或紫色；f．白色；g．棕或灰色

9。臨入睡的前幾分鐘，你在床上的姿勢是……

a。仰躺，伸直；b。俯躺，伸直；c。側躺，微卷；d。頭睡在一手臂上；e。被蓋過頭

10。你經常夢見你在……

a。下落；b。打架或掙紮；c。找東西或人；d。飛或漂浮；e。你平常不做夢；f．你的夢都是愉快的

此刻將所有分數相加，再對照後面的剖析總結出你的測評結果。

職業心理測試的分數：

1。a2；b4；c6

2。a6；b4；c7；d2；e1

3。a4；b2；c5；d7；e6

4。a4；b6；c2；d1

5。a6；b4；c3；d5

6。a6；b4；c2

7。a6；b2；c4

8。a6；b7；c5；d4；e3；f2；g1

9。a7；b6；c4；d2；e1

10。a4；b2；c3；d5；e6；f1

職業心理測試的剖析結果：

0～21分：內向的悲觀者

人們認為你是一個害羞的、神經質的、優柔寡斷的、是須人照顧的、永久要別人為你下決心、不想和任何事或每個人有關的人。隻有那些深知你的人知道你並非這樣的人。

21～30分：缺乏信心的挑剔者

你的friend認為你是一個謹慎的、十分小心的人，一個緩慢而穩定辛勤工作的人。假如你做任何沖動或無準備的事，你會令他們大吃一驚。

31～40分：以牙還牙的自我保護者

別人認為你是一個明智、謹慎、註重實效的人。也認為你是一個伶俐、有特長、有才幹且謙虛的人。你不會很快、比較容易和人成為朋友，但假如你是一個對朋友很忠誠的`人，同時要求朋友對你亦有忠誠的回報。那些真真正正有機會瞭解你的人會知道要動搖你對朋友的信任是非常難的，但一旦這信任被破壞，會使你非常難過。

41～50分：富有精力的完善者

別人認為你是一個有精力的、有魅力的、好玩的、講究實際的、而永久有意思的人；一個經常是群眾註意和提防力的焦點，不過你是一個足夠平衡的人，不能夠因此而昏瞭頭。他們也認為你親切、和藹、體貼、能諒解人；一個永久會讓人興高起來並會幫助別人的人。

51～60分：招引人的冒險傢

別人認為你有一個令人興奮的、高度活潑的、相當易沖動的性 格；你是一個天生的領袖、一個下決心會很快的人，固然你的決定不總是對的。別人認為你是大膽的和冒險的，會願意讓你try做任何事情，其實就是一個願意try機會而欣賞冒險的人。

60分以上：傲慢的孤獨者

在別人的眼中，你是自負的、自俺的，是個極端有支配欲、統治欲的人。別人可能欽佩你，但不會永久相信你，會對與你更深入的來往有所躊躇及猶豫。

心理素質測試題

請你做以下八道心理素質測試題，每題隻能一個選擇，緊接著依據括號內的分數累加起來，看看總分是多少，就能大體瞭解你的心理素質和應付能力。

1．你騎車闖紅燈，被警方叫住；後者知道你急於要趕路，卻故意拖延時間，這時你———

a．急得滿頭大汗，不知如何辦才好

b．十分友好地、平靜地向捕头道歉

c．聽之任之，不作任什麼解讀

2．在朋友的婚禮上，你未料到會被邀請發言，在毫無準備的情形下，你———

a．雙手發抖，結結巴巴說不出話來

b．感到很榮幸，簡短地講幾句

c．很平淡地謝絕瞭

3．你在餐館剛用過餐，服務員來結賬，你忽然發現身上帶的錢不夠，現在，你會———

a．感到很窘迫，臉發紅

b．自嘲一下，馬上對服務員說實話

c．在身上東摸西摸，拖延時間

4．如果你乘坐公共汽車時忘瞭買票，被人查到，你的反應是———

a．尷尬，出冷汗

b．冷靜，不慌不忙，接受處理

c．強作微笑

5．你獨自一人被關在電梯內出不來，你會———

a．臉色發白，恐慌不安

b．想方設法自己出去

c．耐著性子地等待救援

6．有人像老朋友似的向你打招呼，但你一點也記不清他(她)是誰，此時你———

a．裝作沒聽見似的不答理

b．直率地承認自己記不清來瞭

c．朝他(她)瞪瞪眼，一言不發

7．你從超市裡走出來，忽然意識到你拿著忘記付款的商品，此時一個很像保安人員的人朝你走過來，你會如何辦?

a．心怦怦跳，驚慌不措

b．誠實、友好地主動向他解釋

c．迅速回轉身去補付款

8．假設你從國外回來，行李中攜帶瞭超過規定的煙酒數量，海關官員要求你打開提箱檢查，這時你會———

a．感到害怕，兩手發抖

b．泰然自若，聽憑檢查

c．與海關官員爭辯，拒絕檢查

心理素質測試題答案：選a得0分，選b得5分，選c得2分

1、(0~25分)你承受壓力的心理素質比較差，比較容易失去心理平衡，變得窘促不安，甚至驚慌失措。

2、(25分~32分)你的心理素質比較強，性情還算比較穩定，遇事一般來講不會十分驚慌，但有時常常采取消極應付的態度。

3、(32~40分)你的心理素質很好，幾乎沒有令你感到尷尬的事，盡管有時候會失去控制，但憊自來說，你的應變能力很強，是一個能經常保持鎮靜，從容不迫的人。

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四：職業生涯規劃心理測試題及答案

職業生涯規劃心理測試題及答案（精選5篇）

無情的時光老人像一陣寒風，走得無聲又匆匆，你是否對未來感到迷茫呢？趁此刻給自己做一個詳細的職業規劃吧。那麼你真真正正明 白怎麼寫好職業規劃嗎？以下是我整理的職業生涯規劃心理測試題及答案（精選5篇），僅做參考，歡迎大傢閱讀。

職業生涯規劃心理測試題及答案1

測試題目：在美麗愛情的盅惑之下，美人魚犧牲瞭發聲的權利，羅蜜歐與朱麗葉則支付瞭生命。也是愛情信徒的你，為瞭嘗到戀愛的甜美滋味，所情願付出的最高代價，會是以下哪一種?

A：壽命減少

B：智商超低

C：貧困度日

D：眾叛親離

職業生涯規劃心理測試題結果剖析

選A的人

你希望人生時時充滿驚喜，你也期許自己能像一朵散發生命力的鮮花，而不是變成一朵日漸幹枯的幹燥花。工作上肯定也如此，待遇或職位皆不是你最註重和重視的事情，你想要從公事中，得到自由發揮的主控權，考驗自俺的實力和耐力，假如得不到舞臺，或是你不再是眾所矚目的主角，這哪裡會是你能忍受的，你自然會想要另謀發展，燃起生命的新火花。

選B的人

在打工時，你可以作牛作馬，將你滿腔熱情，投註在辦公室中，不過這種三更燈火五更雞的鬥志，需要持續得到上司的鼓舞和賞識，要是讓你覺得遇不上伯樂，或是伯樂已經逐漸疏遠你時，你將會有倦勤的想法，無法再像從前一樣打拼賣命，由於沒有伯樂關愛眼神籠罩的你，奮鬥的原動力也就日漸熄滅，讓你的工作能量沒電啦。

選C的人

在職場內，你最在意的是福利制度，和相關權益，如薪資、配股或分紅制度，都是根本的需求，萬萬不能比別人少，彈性上班或休假等規定，也是你非常在意的，由於在你的念頭當中，上班隻是謀生的手段，一旦這幾個原有福利縮水或不見，就是老板和你過不去，你就會沒有工作動力，忍不住感染工作倦怠癥，完全提不起勁來。

選D的人

你是沒有安全感的人，大概是童年失歡，或是不好的活法經驗，讓你失卻瞭安全感，所以假如你如今的工作，不能滿足你的需求，或是讓你覺得不牢靠，隨時有倒閉，或遣散走人的可能，像從事泡沫化的互聯網業，你更會時時刻刻擔心成為失業一族，工作心情可就大受作用與影響，一點點風吹草動，就會讓你胡思亂想，根本不能專心工作呢。

職業生涯規劃心理測試題及答案2

測試題目：幼年時期，你和父親在傢中的院子裡種瞭棵小樹苗，並且也埋下瞭一個時間錦囊。20年的今天，你突然想起，挖瞭出來，你覺得裡面會放瞭些什麼呢?

A：日記、照片

B：彈珠、石頭、貝殼

C：兒時的繪畫圖和蠟筆

D：小玩具、動畫卡片、糖紙

職業生涯規劃心理測試題結果剖析

選A的人

你以後多為人文科學中的人物。從小喜歡記錄心情，練就瞭非常好的文筆。喜歡用紙筆描畫出各式不同的world世界。人文包括文學、歷史、心理等等，其實也就是說在這方有天賦的你，能夠給社會帶來許多的貢獻，生活其實也就是說需要許多文字性的東西去感化。

選B的人

你以後非常可能成自然科學范疇的打工時。從小時候就熱愛自然的美，思維比較廣闊，不但僅局限在書本上的東西。其實也就是說生活更所需的就是理數、技術等等來豐富生活，提升生活的質量。善用知識結合實踐的你，在這一方面一定大有作為。

選C的人

你以後在藝術的范疇的機會比較多。也許你稍不同於周圍的人，從小思想就比較天馬行空，有本人的sense，喜歡一些創意小制作等等。因此你在美術、設計、映像，音樂關系藝術方面的發展會很不錯喔。

選D的人

你很有機會從事社會經濟的工作。從小善於分類，喜歡有歷史價值的事物。對於經濟社會，需要歷史、此刻、未來共同協調發展，這種經濟、社會的工作范疇需要善於收集資料，情報處理等等，相信你在這一方面蠻感興趣和能力的。

職業生涯規劃心理測試題及答案3

測試題：有一位爸爸將兩條長20公尺的繩索分別交給兩個兒子，告知他們要把繩索圍起來的土地給他們，但不能用圓形和三角形，隻能用長方形繩子固然同長但弟弟圍起來的土地卻比哥哥要多為啥?

A、其他答案

B、不曉得答案

C、哥哥很老實而弟弟動手腳

D、不為啥，兩兄弟按規各用各的方式方法測量

職業生涯規劃心理測試題結果剖析

A、其他答案

你的心境常隨環境而改變，應該留意別人對你的作用與影響。你能勝任工作，但覺意猶未盡，希望能有兩個以上的工作來發揮。

B、不曉得答案

你對自己喜愛的工作，能集中精神盡心盡力。人際交往僅限於工作上，私生活上相當孤寂，朋友較少。

C、哥哥很老實而弟弟動手腳

你是個認真的職員，尤其適合從事公司裡的總務工作，你不炫才能，不受人敵視，人際交往良好，總之你是個含蓄而好心的人。

D、不為啥，兩兄弟按規各用各的方式方法測量

在工作上你適合當經理或擔任業務方面的職位，你很明 白怎樣賺money，也可以自己作生意，但別人一致認為你是個要加以防范的人。

職業生涯規劃心理測試題及答案4

測試題目：生活之中總有許多的怨念，這一時刻我們就會想要向朋友訴說，隻是有的人次數相對會比較多，有的人少，可是，你呢?

A、頻率相對較低

B、幾乎不

C、常有的事

D、頻率相對較高

職業生涯心理測試題結果剖析

A、你的職場熱情還剩一格電

身在職場，不可避免的會遇見一些煩心瑣事。凡是與工作有關的事情，難度越高，越能激發你的幹勁。但除瞭工作以外，你還得處理人際交往。這幾個事是最令你感到頭痛的。當你發現一些工作能力不如你，人脈強大的同事比你更加容易獲得升職機會的時刻，你會感到十分失望。職場熱情也因此喪失不少。科技紫微星座網提醒你，想要左右逢源，光會做事是不夠的，偶爾，學會怎樣與人相處，比提升工作能力更加的重要，一個出色的職員必須具備團隊精神。

B、你的職場熱情一格電也不剩瞭

你曾經為工作付出艱辛的汗水，曾經以為隻要努力，一定可以受到重用。然不過現實卻告知你決定一個人成敗的因素許多，尤其身在職場，想要成功不是僅憑努力就能達到完成的。認清這個現實後，你的職場熱情幾乎喪失得所剩無幾。科技紫微星座網要告知你，或許你該停下前進的腳步，思考一下，自己是還是不是該改善一下工作方式，努力的方向不對，越努力離目標也就越遠。

C、你的職場熱情還剩兩格電

對待工作，你不怕苦不怕累，具有頑強的意志力。你相信自己一定能夠在職場闖蕩出屬於本人的一片天。你的熱血與能量感染周圍的每一位同事。不過，職場中處處充滿挑戰，面對挑戰，你努力過，拼搏過，體驗過成功的快樂，也try過失敗的滋味。每失敗一次，你的熱情就減退一點。科技紫微星座網想對你說，失敗多數是成就一番大事業的前奏。

D、你的職場熱情依舊保持著滿格電量

即便你經歷過失敗，眼看著升職的機會被別人搶走，遭受過競爭角逐對手沉痛的打擊，你的職場熱情斷然不會減少。你天生樂觀，看待事物的方式也不同凡響，不好受到外界作用與影響而丟棄本人的目標。繁重的工作並不會讓你感到操勞，相反，事情越多，你越覺得充實快樂。無論目前你離本人的目標有多遠，科技紫微星座網認為，一個有熱情的人一定能創造奇跡。

職業生涯規劃心理測試題及答案5

測試題目：你對喝茶有講究嗎?喜歡茶道嗎?你喜歡以下哪一種茶?

A、黃茶

B、青茶

C、白茶

D、綠茶

E、紅茶

F、黑茶

職業生涯心理測試題結果剖析

A、你大約每次的工作做到超過兩年以上就會辭職

你非常不喜歡朝九晚五的活法，但又不得不這樣生活。你很反感一成不變，每一天重復做一樣的事，你認為那樣的日子就和開水白面包一樣無味。你在許多行業中混跡過，不過任何職業都難以令你保持長時間的熱情。在打工時，你常常會在業務很熟練的'時候就想要辭職瞭，對待自己駕輕就熟的工作，你非常難調動起激情來。你確實非常像一隻沒有腳的小鳥，不停地飛，找未到停歇的地方。

B、你還會再辭職許多次

你的腦子裡總會充滿樣式不一的念頭，你有許多的夢想，往往會羨慕別人的職業。當你做醫生的時刻，你會覺得律師的工作對你來說很有招引力，當你做成瞭律師之後你又會覺得JC的工作很誘惑你。如此的你固然無法在一個行業裡做得持久精通，但卻確實擁有很富饒的人生閱歷，也由於你的夢想太多，你學習瞭各行各業的相關知識，說起來，你不但僅是個隻會辭職沒定性的討厭鬼，你還是一隻百寶箱，腦子裡裝的東西可多瞭。

C、你還會再辭職無多次

你的活法裡充滿瞭樣式不一的埋怨，幾乎沒有一件事是能令你感到滿意的。對待工作，你更是如此，今天埋怨薪水太低，明天埋怨星期天還要加班。你認為老板脾氣不夠好，同事又總是不夠給力，工作內容枯燥至極，工作環境又糟糕透頂。不管換什麼崗位，對工作，你總有自己可挑剔的毛病。其實也就是說選工作還是不要這麼挑三揀四啦，要不然總是在換工作，你就根本無法在任何行業站住腳跟。

D、也許再辭職一次，你就再斷然不會辭職瞭

之前你之所以會辭職，是由於你根本就沒有找到本人的人生目標。要你等到自己選擇好瞭最特別適合本人的行業再找工作，你又覺得無業的狀態太難熬，因此你會隨便找一個自己能勝任的工作去做。因此辭職這種事自然是不可避開的瞭。但當你找準目標之後，你就非常難做出辭職這種決定來瞭，你會一股勁幹到底，直到自己去的成就才肯放松對本人的要求。

E、你大約還會再辭職兩到三次

對於未來和事業，可以說你的腦子裡是一片迷茫。你不曉得哪個行業最特別適合自己，也不曉得自己應該朝什麼方位去發展自己。工作對你來說不過呢是一種掙錢方式和生存技能罷瞭。你需要工作，但你並不熱愛工作。在你沒有尋找到本人的真真正正夢想前，你會由於一些不滿的事情辭職。但好在你一直皆在思考本人的人生目標，待到自己終於尋找到自己喜愛的工作時，你就會踏實認真地努力瞭。

F、假如如今的你是無業的，那麼再有工作你是不會辭職的瞭

你已經很清楚自己需要怎樣的前景，你明確自己適合在什麼行業發展，你鎖定瞭目標，找到瞭本人的夢想，並且你期待在新的打工時宏圖大展。對待工作，你就好像對待情侶一樣，永久抱著寧缺毋濫的態度。每一次選擇工作都會非常認真。假如你此刻正處於職場中，你就更沒有可能會辭職瞭，就算你有時候會有辭職的想法，也根本不會下定決心辭職，你熱愛你的工作。

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五：怎樣測試本人的職業興趣?

簡述你本人的職業興趣

簡述你本人的職業興趣，職業興趣是個人進行職業規劃的時刻需要特別註意和提防的一個要素，許多時候在上職業規劃課程老師會要求寫本人的職業興趣，簡述你本人的職業興趣。

簡述你本人的職業興趣1

摘要

經過現階段個人SWOT剖析，本人愛好廣泛但行動力不足，在競爭角逐中應抓住發展的機會，積累經驗，並保持進取心。在MBTI職業性格測試中，本人屬型人格，通過霍蘭德職業興趣測試發現適合藝術型的職業。

關鍵字

SWOT剖析型人格 職業方向剖析

正文

為瞭更清楚的瞭解自己一身並進行職業方向的抉擇，我進行瞭現階段SWOT剖析。在剖析中發現個人優勢是為人和善，助人為樂，工作認真，願意try新鮮事物，性格上，認真行事，待人真誠，助人為樂，有強烈的責任感，言行舉止得體，做人安分守己；能力上，有一定的剖析能力，生活上，勤儉節約，生活態度比較樂觀向上，自控能力強；在藝術方面具有濃厚興趣。而個人劣勢是做事猶豫不決，在公共場合比較沉默，不夠熱情大方，語言表達不夠流利和簡潔，競爭角逐意識不強。環境優勢是目前正處大一下學期，仍有足夠的時間來改進自己一身的缺點以及鍛煉各方面的能力。學校提供瞭良好的學習和生活的環境，且具有富饒的學習資源以及優質師資，可來增強知識儲備，給予學習向導；行業愈來愈多，選擇也愈來愈多。環境劣勢則來自正在進行的大學擴招以及未來幾年就業競爭角逐壓力加大的可能性，大學生人數的激增變成瞭就業的一大障礙。

之後，在就業方向的挑選上，我進行瞭MBTI職業性格測試，測試結果為型人格，內傾、直覺、情感感情和判斷。查閱資料後，發現作為一個型的人的活法的首要模式為內向型，通過直覺來接受事物。他的次級生活模式是外向的，在這種模式中，他依據對事物的體驗感覺或是它們與你個人價值體系的匹配程度來處理事物。依據調查，們對人和情況有著不尋常的覺察力。他們對事物的“感覺”以及對於他們直覺的理解。很關心他人的感受，並試著溫和地避開傷害每個人。他們對爭吵非常敏感，而且不能很好地容忍爭吵。被爭吵控制的局面會致使通常來講平和的進入一種被憤怒煽動或控制的狀態。他們可能傾向於將爭吵想體內內化，並在承受巨大壓力時出現身體不適。

另一邊，幾乎不能使自己處於完全平和的狀態—總是有那麼一些別的事情他們應該去做，來使他們及他們周圍的world世界取得進步。他們信奉始終如一的成長，而且不會經常花時間沉醉於他們的造詣。他們擁有強大的價值體系，並需要過於他們與認為正確的東西向一致的活法。和他們個性中感覺方面不同的是，在一些情況下溫和且易於相處。

型人格的主要特點是努力尋求生活的意義和生活事件的內在聯系，不上心具體的事件，至於事件的細節與關鍵問題，若與其自己一身關系不大，很少關註。主要運用本人的知覺，形成復雜的構想和理論，有覺察力和創造性，並好幻想；善於運用概念、符號和隱喻；很理想化，性格復雜，有深度。利用自個的價值，註重和重視理解他人的感情需要，當斷則斷。忠實於能展現本人的價值觀的人和組織，並喜歡參考這幾個人的建議，實行民主型領導。通常來講敏感、慈悲、善心領神會而忠於自我價值觀。不過 也喜歡遵循固有的模式處理事件，有計劃的推進對外界事物的抽象認知。

綜上所述，對所有的事情，包括具體的工作、物質的占有，都要求有其意義和目的。投身在本人與其他有意義事情的成長發展中，並樂於探求用獨一無二的方式獲得這種成長和發展。既看重自己一身，也看重他人的深刻覺察力和豐富創造性，期望看見這種覺察力被世人認同。綜合、抽象地理解事物復雜之寓意，理解人與人間的關系。

給他人的印象是他人隨時皆能體會到你的同情和體貼，但會覺得不易瞭解你，由於你隻對自己信任的人才坦露對事物的認識和感慨。假如你試圖表達自己內在的。博學，常常做得含蓄而復雜。固然多數都有自制力，不過當你本身價值受到藐視時，會不假思索地維護自己。可是，就變得固執並一直堅持下去。在他人眼裡常常喜歡獨處，神秘，易走極端，個人主義，因此在發展中需須留意的方面是需須留意充分發展本人的情感感情和理論思考。

假如沒有發展本人的情感感情，可能無法找出其它可靠的途徑作出判斷，而達到完成本人的目標。可是，就無法展現出覺察力和創造性。假如沒有發展本人的理論思考能力，可能收集未到足夠的信息或隻收集與自己內心構想相符的信息。這樣，做出的決策就可能建立在錯誤的根據上。假如找未到機會運用本人的才能並讓自己的貢獻得到賞識，常常會感到沮喪，還或許不向他人透露做決策所用的信息，因此顯得武斷；沒啥依據地做出判斷，隻憑“博學”的體驗感覺，其實也就是說這種感覺其實沒有依據；不再用他的能力和覺察力；變得憤世嫉俗，吹毛求疵；假如過分忽略理智的邏輯剖析，脫離現實事物，就可能無法用旁人能夠理解的方式表達自己思想以及讓自己的思想符合現實，最終隻得到個幾乎無法實施的念頭，也無法專心致力地追求一個理想。在壓力很大的時刻，也許會對過去總覺得與自己無關的信息執迷，過分沉溺於感覺活動中。因此我應依據優缺點進行改善與補足。

在就業興趣方面，依據霍蘭德職業興趣分類方法，我傾向於藝術型的職業。選擇有藝術傾向職業的人熱愛藝術，富於想象力、擁有非常強的藝術創造力；樂於創造新穎、不同凡響的成果，渴望表現個性，體現自己；做事理想化，追求完美；擅於用藝術形式來表現自己和表現社會；進行藝術創作或創新時，不願受管束和限制。心愛的工作要求具備藝術修養、創造力、表達能力和直覺，並且將其用於語言、行為、聲音、顏色和形式的審美、思索和感受，具備對應的能力。不擅長事務性工作。如藝術方面，音樂方面，文學方面等具有想象、沖動、直覺、無秩序、情緒化、理想化、有創意、不重實際等特點的職業，喜歡藝術性的職業環境。不過又不是完全相符。良好而穩定的興趣讓人從事各式實踐活動時，具有高度的自覺性和積極性。個人依據穩定的興趣選擇某種職業，興趣就會變成巨大無比的個人積極性，促使一個人在職業生活之中做出成就。反之，假如對所從事的職業不有興趣，就會作用與影響積極性的發揮，難以從職業生活之中得到心理上的滿足，有害於工作上的成就。

價值觀代表一種社會意識，不同的人有不同的追求。但一定的社會意識不但僅是社會實踐的產物，偶爾更取決於人自己一身對某一事物的觀點。而正所謂這幾個意識鑄就瞭你想問題、辦事情的態度和看法。因而決定瞭不同的人有不同職業價值觀。理想、信念、世界觀對於職業的作用與影響，集中展現在職業價值觀上。我在人們在挑選工作時通常來講會考慮的9種因素中進行瞭選擇，其中工作穩定有保障最要緊，有較高的社會地位最不是事，工作環境（物質方面）舒適次不是事。從中可以看出我可適合於比較平常又適合我興趣的工作。

以下是職業決策部分。依據著名職業生涯學者的研究成果，我屬於依賴型，往往是等待或者依賴他人給自己收集信息作出決定，比較被動和順從，做選擇時十分註重他人的建議和期望；以社會贊許、社會評價和社會規范作為下決心的標準。以尋求他人的指導和建議為特征，常常不至於承擔自己做決策的責任，允許他人參與決策並共同共享決策成果，會受到他人的正面評價，不過 也可能由於簡單地模仿他人的行為致使負面的反應。所以需要理解生活之中重要他人對本人的作用與影響程度。 除瞭對自己一身和環境的剖析，樹立目標也是極為重要的。俺的短期目標是認真上課聽課，先熟悉把握專業理論知識，為自己增添壓力。上網多關註在專業方面的信息。中期目標是多上人力資源網或人才招聘網，瞭解各式招聘職位和招聘的要求，提前內心選擇合適本人的工作崗位並做相應準備。長期目標是在權衡瞭各式條件下找到穩定的與興趣有關的職業。first of all 考取英語等級證書，多練習口語，在課外參加社會實踐活動提高人際交流能力並開始收集相關職業信息。提前找好實習單位，在寒暑假進行實習。在實習期間多想別人學習，瞭解實習崗位的工作和程序。找工作時應保持樂觀平衡的心態，可以接受從底層做起，最主要的是又學習的機會，加強競爭角逐與合作的能力。

總的來說，俺的備選職業是網站編輯、雜志編輯、社會科學傢、藝術等。

計劃定好雖然好，但更加的重要的，在於其具體實施並取得成效。這一點時刻都不能被忘記。任何目標，隻說不做到頭來都隻會是一場空。不過，現實是未知多變的。定出的目標計劃隨時都可能受到各方面因素的作用與影響。這一點，任何人都應該有充分心理準備。誠然，包括我自己。於是，在遇見突發因素、不良作用與影響時，須留意保持清醒冷靜的腦袋，不但要及時面對、剖析所遇問題，更應快速果斷的拿出應對方案，對所發生的事情，能挽救的盡最大力量挽救，不能挽救的要積極采取措施，爭取做出最好矯正。相信如此以來，即便將來的作為和目標相比有

所偏差，也不能夠相距太遠。三分天註定，七分靠打拼。

簡述你本人的職業興趣2

1。確定志向

美滿願望：事業有成，傢庭幸福

方向：企業高檔管理人員

註冊會計師

最終目標：

做最出色的註冊會計師，發展所學專業最終成為頂尖的集會計，法律於一體頂級人才

2。自我剖析

（一）自我能力評價

1。在面對自己熱愛的事物時能夠很執著的去追求。

2。有非常強的外交能力

3。對書法比較有興趣。

4。有一手漂亮的字。

5。有時過分的執著，使的自己會失去正確的方向。

6。偶爾看待事物的態度很偏激。

依據自己一身的瞭解和大傢的評價，發現自己在學習上還存在問題，固然能不斷更新本人的知識，能很快接受新事務；不過學習上不夠細心，致使效率不高。在做某一件事情 上總是非常難做到細心，粗心大意可是做財務一大忌，因此務必要在今後的學習，生活以及打工時不斷改善。

生活工作上，自己適應能力還可以，著重是由於自己性格比較隨和、踏實，負責這讓自己在和人溝通上比較順暢；能為集體盡力，職業操守高，因此在工作上可以很快打開局面

（二）傢人評價

較強單獨能力，較強的外交能力，任勞任怨。

偶爾對事物的興趣不夠就會不認真去對待。

（三）老師評價

做事細心，有較強的責任感

過於浮躁

（四）親密朋友評價

是一值得信任的friend

偶爾太過於大意。

（五）同學評價

較好一個同學。

學習積極性不是很高，興趣偏性太大。

（六）其他社會關系評價

友善、友好的一個人。

3。生涯機會評估

在我國現階段，全國數百所高校中幾乎每個學校都設有財經專業，特別是會計專業。每一年皆有成千上萬的會計專業大學畢業生湧上人才市場，雖然說會計是熱門職業，在這種現狀下普通和初級財務人員也明顯供大於求。

但高端財務人才卻千金難覓。作為專業技術性很強和個人素質相對要求較高，且是企事業單位最要緊的經濟信息系統和控制系統的財務會計工作。愈來愈多的企業開始對其從業人員有瞭新的期許和要求。目前，具有幾年會計工作實踐經驗，並且取得會計職稱如註冊會計師、acca、aia等的中高檔會計人才成為市場上搶手貨。這幾個現狀使其就業市場競爭角逐日益激烈。

此外，國際會計專業人才的需求逐漸趨熱。據有關部門統計，截至目前，我國尚缺9萬名與國際市場接軌的國際會計專業人才，專業人才的巨大缺口象征著我們正遭遇著拓寬國際視野和應對能力，向國際化、專業化邁進的嶄新挑戰。在校大學生也可朝這個方面發展。

4。確立生涯路線

第1階段：成長階段，即在校學習階段。

第2階段：探索階段，一般是畢瞭業以後一到兩年。處於對自身能力和素質的培養階段。

第3階段：維持階段，工作相對較穩定，職業變動也較謹慎。

第1階段成長階段

大學是我們人生的一個重要的階段。要充分把握大學短暫的四年時間，掌握必須的專業知識和技能。成功屬於有準備的人，同學們在慢慢適應學習生活環境的過程中，還須留意確立遠期發展目標，從個人喜好興趣、思維思考方式、知識結構、奮鬥精神等多方面進行全面綜合，制訂並不斷完善大學四年的學習規劃，為四年後的新一輪挑戰增添籌碼。

first of all，在一年級，從被動轉向主動，成給自己未來的主人。打牢地基，觀念上將“要我學”變為“俺要學”，老老實實學好基礎課程，尤其是英語。在大規劃下要做小計劃，堅持每一天記英語單詞、練習口語，並從大剛開始就堅定不移地學下去。依據本人的實際情況考慮是否修讀雙學位或輔修第2專業，並盡早做好資料準備。要和師哥師姐們進行交流，特別是大四的畢業生，初步瞭解本人的專業，詢問就業情況，大一學習任務不重，多參加學校活動，積極參加學校活動，增添交流竅門，提高人際溝通能力，擔當一定的職位，提高本人的組織能力和交流竅門，為畢業求職面試練好兵。學習計算機知識，輔助本人的學習。

簡述你本人的職業興趣3

定義：職業興趣是興趣在職業方面的表現，是指人們對某種職業活動擁有的比較穩定而持久的心理傾向，讓人對某種職業給予優先註意和提防，並向往之。

職業興趣是個人進行職業設計時需須留意的15大要素之一，興趣對一自個的個性形成和發展，對一自個的生活和活動有巨大無比的作用。

職業興趣簡單介紹

興趣是一種無形的動力，任何人都會對他有興趣的事物給予優先註意和提防和進行積極的探索，並展現出心馳神往。職業興趣是一個人對待工作的態度，對工作的適應能力，表現為有從事相關工作的願望和興趣，擁有職業興趣將增添自個的工作滿意度、職業穩定性和職業成就感。知遇網依據很具權威的霍蘭德職業興趣分類方法，將職業興趣分為六種類型：常規型、藝術型、實踐型、研究型、社會型、管理型。

職業興趣分類

常規型

尊重權威和規章制度，喜歡有條理的、安穩的活法。慣於依照計劃和指導做事，按部就班，細心有秩序。不習慣自己對事情作判斷和決策，較少發揮想象力。沒有強烈的野心，不喜歡冒險。

藝術型

熱愛藝術，富於想象力、擁有非常強的藝術創造力。樂於創造新穎、不同凡響的成果，渴望表現個性，體現自己。做事理想化，追求完美。擅於用藝術形式來表現自己和表現社會。進行藝術創作或創新時，不願受管束和限制。

實踐型

喜歡使用工具或機械從事操作等動手性質的工作，動手能力強，通常來講喜歡親自體驗或實踐理論和方法甚於和其它人討論，一般不具有出眾的交際能力，喜歡從事戶外工作。

社會型

助人為樂和與人打交道，樂於處理人際交往。喜歡從事對他人進行傳授、培訓、幫助等方面的服務工作。願意發揮本人的感染力和說服力引導別人。通常來講他們有社會責任心，熱情、善於合作、善良、耐心，註重和重視社會義務和社會道德。

研究型

喜歡理論研究，潛心於專業范疇的創新和應用；喜歡探索未知范疇，擅長使用邏輯剖析和推理解決難題。不喜歡官僚式的管理行為過多地作用與影響研究工作。

管理型

對其所能支配的各式資源能夠進行有效的計劃、組織、領導和控制。喜歡作用與影響別人、敢於挑戰，自信、有膽略、有抱負，溝通能力優秀，擅長說服他人，追求聲望、經濟成就和社會地位。

依據這六種職業興趣對每一個職業的重要程度的區別，知遇網為每一個職業制作瞭職業興趣雷達圖。每一種職業興趣旁邊標註的數字代表著該職業興趣對於職業的重要程度程度，5-十分重要，4-比較重要，3-一般，2-不太重要，1-很不是事。

任何人皆會有本人的職業興趣傾向，依據個人和職業的職業興趣比較，我們就能夠匹配最特別適合本人的職業。

興趣是指建立在需要基礎上，帶有積極情緒色彩的認知和活動傾向，是個人對其環境中的人、事、物所產生的喜愛程度，是個人力求認識、掌握某事物，並經常參與該種活動的心理傾向。當個人對某事物感興趣時，會對它產生特別的註意和提防力，對該事物感知靈敏、記憶牢固、思維活躍、情感感情濃厚、志剛意健。興趣是人們活動的重要動力之一，是活動成功的重要條件。

職業興趣是指人們對某種職業活動擁有的比較穩定而持久的心理傾向。它是一個人探究某種職業或從事某種職業活動所展現出來的特殊個性傾向，它使個人對某種職業給予優先的註意和提防，並具有向往的感情。因為喜好興趣不同，人的職業興趣亦有很大的差別。有人喜歡具體工作，例如，室內裝飾、園林、美容、機械維修等；有人喜歡抽象和創造性的工作，例如，經濟剖析、新產品開發、社會調查和科學研究等。職業興趣對職業選擇和職業發展皆有一定的作用與影響。

興趣的發展一般經歷：有趣、樂趣、志趣三階段。對於職業活動，常常從有意思的選擇，逐漸產生工作樂趣．進而與奮鬥目標和工作志向相結合，發展壯大成為志趣，展現出方向性和意志性的特征，讓人堅定地追求某種職業，並為之全力以赴。

企業型

企業型的人是還是不是思考者，是實幹傢。他們喜歡與人和理念打交道，而不是實際執行。他們有非常好的言語能力，和S型喜歡支持和幫助他人相比，他們更傾向於用本人的語言竅門說服和作用與影響他人，他們看重自己和經濟方面的積累，關註利潤、社會的名聲和地位。他們喜歡開啟項目，執行下去，尤其當這個項目是一場商業上的冒險——冒著風險，贏回利潤。這幾個目標導向的人們喜歡領導他人，做出決策。

企業型的人喜歡蘊含銷售、營銷或領導的活動。他們喜歡競爭角逐，渴望開啟新的事情。他們不喜歡那些需要追求細節與關鍵，持續記錄，細致的科學性觀測，或剖析東西的工作，遇見例行公事或條條框框的工作，他們也會不耐煩。這類型的人常常會在大大區區的組織和公司裡，從事和銷售、管理、或其他管理、領導相關的職務。他們喜歡通過金錢、權力或作用與影響力來獲得回報。

六：mbti的s是什麼

MBTI的S是實感型，完整單詞是：Sensing。與之相相應的是直覺型N，完整單詞是：iNtuition。

感覺型的特點是：相信確定和有形的事物、喜歡具象的事物、直線思維、容易控制情緒、隻相信被實踐驗證的新事物等。S和N這一對相對的維度，確認瞭我們認識世界的方式。

MBTI職業測試近幾年來比較火熱，這個測試幫助我們更加瞭解本人的職業性格特征，可以結合測試出來的結果選擇適合本人的職業走勢與走向。

希望能夠幫助到你~