怎样选择适合自己正确的行业(职业命理行业)

怎样选择适合本人的行业

怎样选择适合本人的行业

怎样选择适合本人的行业，选择就业岗位的时刻，大伙都会关注这一行业的发展前景，希望能够找一个有发展的工作，长期稳定地工作。下面一块瞧瞧怎样选择适合本人的行业。

怎样选择适合本人的行业1

1。确定行业的重要程度

1。应届毕业生没有工作经验，在找工作时，面试官还不错体贴地说："他们是应届毕业生，没有任何经验，因此可以花时间培养。”

不过假如三年后，你发现你的行业不是自己热爱的，想要改变行业，那时候公司就不会花时间培养你了，他们想要的是现成的，有相关的行业经验的人。

2。在确定了你心爱的行业之后，制作简历和面试准备就会更有针对性，可以避开海投，也可以减少为面试做准备的时间。

2。选择行业时的四个指标

1。目前这个行业的规模有多大？我宁肯到一个大鱼塘去做一条小鱼，也不愿在一个小鱼塘里做一条大鱼。由于在太鱼塘肯定有更加的多的机会。

2。该行业的发展走势怎样？增长势头好吗？除了当前的规模外，我们还必须考虑未来几年该行业的发展。

一自个的职业生涯只有未到40年，假如平均每三年换一个工作，那么毕生中只有13次换工作的机会，所以每一次都是特别宝贵的。假如你做未到你心爱的工作，也是一件可悲的事情。

3。怎样知道自己热爱什么行业？

通过MBTI测试来了解本人的个性、有点、特点。MBTI测试是一种专业的测试，浏览器上就能够搜索到许多测试题。

4。你喜欢做什么？我只能自己回答此问题。

你擅长什么？许多人会把喜欢和擅长混为一谈，但事实上，对于新人来讲，你的专业、你的实习经验大体上决定了你专长的范畴。找一个工作最终会在你喜欢什么和你擅长什么之间找到平衡。

怎样选择适合本人的行业2

（1）行业选择重不是事？肯定重要

first of all，就是说行业选择重不是事呢？肯定重要的。不是有一句俗话吗？男怕入错行，说的就是这个行业的抉择。可见，古代人们对于行业的抉择，也早早已经有了经验、观点。

为啥行业选择如此重要呢？做个比喻说吧，某个时候，我们日常生活中皆会有一个或某几个行业是非常的火、特别的赚money的、是最能创造财富的、而且速度也是惊人和快捷的。于是，有一部分人一旦进入了那个时候这个或某个最旺者行业，就一帆风顺，不出几年或十年，人生就风光无限。因 此，你说行业重不是事？肯定重要的。由于选准了、选对了，确实有一本万利的作用。

（2）行业的抉择和什么有关

这一点相信正好是关键所在了，如何选择呢？在过往看八字的过程中，有人总是会问，自己四柱喜喜用神是火、是还是不是就是选择火的行业就最特别适合、最能赚money呢？是还是不是四柱喜喜用神是土、是还是不是八字就是选择土的行业就最合拍、最好了呢？这其实也就是说也是此刻许多人看八字的讲法，打比方说看八字喜用神在木火，就论选择木火行业最好；喜用神在土金，就选择土金的行业最好。关于这个，我个人是不一样意、亦不是这样看的。

为啥？由于依据用神来选择自己什么行业合适，只不过是一种理论、一厢情愿而已。这又是为啥？由于命理里面展示的是一种时间的客观规律，大的方向是不以人的主观意志改变的。不是说你命里四柱喜喜用神是木火、就一定能选择木火的行业的；也并不是易学中用神土金、就一定能选择到土金的行业。你说是还是不是？你想选择的行业，和你最终能否进入到这个行业，并非一个概念的。因 此，我本人认为，行业的抉择，并不只是根据用神来定的，这个我觉得要认真看待。

（3）那应该怎么样正确选择本人的行业呢

关于这个，我本人的观点是如此的：其一，first of all看命中面的组合。打比方说一个八字为食神、伤官很重的，这类人思维能力最强、天马行空、最具创新精神、能引领潮流、擅于思考、也常常最能发现规律，这种组合无需多讲，自不然就会从事与技术、艺术、专业性强、管束性没有那么强的工作或行业的，这是什么？这是命中面组合所反映的客观状态，是最真实的，这一种状态与现象并不依据人的主观想法而改变的，就是说，有如此的组合、有如此的命，最终一定会涉足类似的行业。

打比方说一个八字为七杀、正印很重的，这类型的人最擅于管理、做事条理性最强，而且遇事有威严，这一种组合的情形，就一定会在一些公司、企业里面从事一些偏管理类、文职类类的行业或工作的，此亦为命里的状态。而并不是，明明是一个杀印相生的组合，毕生之中最有利的时候就是从事技术或专业范畴的时刻，这个当然不是的，最终最有利的时候一定是在管理这几个方面一展所长、迎来事业的高峰的。其二，紧接着是看大运的。走势来定。

通俗来说，一个人运气好的时刻、自然会进入到好的行业、好的行业、机会自然会找你，这是真的，由于这是客观的事实现象，是一个固定的一生轨迹，到了对应的时候，就对应的事情会出来与之呼应；而一个人运气较差的时刻，就算你每一天都从事四柱中用神的行业，也不见得就好，不信的话各位可以对照看看。因 此，运气也会决定着你行业的抉择走势的。打比方说运气较差的时刻，会在一些不好的行业；运气一旦好了，就会转到相应好的行业，这是真的。大家认为我说的有还是没有道理？

（4）怎样理性看待适合本人的行业

我是这样认为的，关于行业的抉择，也不用精确到哪一个行业，由于生活之中有三百六十多个行业，而且，一个人毕生之中不但只是从事一个行业。因 此，往往有人问我，从事哪一个行业最特别适合，我说，我答不上来、我看不出来的，这是事实的。有人看的出来吗？据一些命理故事，有人可以断出这个人具体是运输的、或是具体是做电工的，说实在话，我个人不具备这个水平。

我通常来讲看的就是从大方向、大方面去给意见，打比方说这个人命里是会在艺术上发展而有所收获的、有一部分人是只适合从商做生意而不会在公司的，至于具体在艺术上是弹琴、还是跳舞，在从商上是做酒楼、还是做培训、还是做服装生意的，这几个我看不出来。

由于在我看来，如我先前所说的，命理所定的一生轨迹只是在以各自太极点的阴极和阳极的一个圆里面，至于，你具体是在这个圆里面的哪一个点上，这是允许浮动的，就如经济规律一样，始终围着着这个中心上下波动，命理也这样的，其实也就是说，看透、看通了，世间道理莫不如是。因 此，一旦运气较差的时刻，我觉得就多学习、积极学习、多刻苦、多准备，为运气好的时刻作好铺垫；当运气好了的时刻，一旦遇见本人的行业了，就努力拼博，成功自己、也成功社会、尽最大力量利己利人，这是俺的观点。

怎样选择适合本人的职业?

我不知道你做的是什么工作，当然有一点你说的很对，就是我们要做自己热爱的工作。但非常现实，许多人却又和你一样在做着自己并不心爱的工作，他们和你一样只是为啥谋生才做目前的工作的。

我想问一问，你辞职是一时冲动呢，还是经过慎重考虑才做下决定的。我想你的答案是前者，因此你应该要从其中汇总出些经验教训：凡事都要经过三思而再行。第1，为了谋生，偶尔我们就得要委屈一下，做许多自己不乐意的事，谋生才是第1位；其次，你想辞职，可以，不过我想问一问，你有足够的资本去从事其他别的工作吗，在如今社会，大家需要不断的学习来充实自己，唯独这样，我们才能面对一切困难，当然这是一个艰苦的过程，不过结果值得俺们这样去做；最后，我们许多人都不晓得我们究竟想做什么，这是一个很普遍的问题。人最可怕的就是没有目标没有方向。不过你也不用过于烦恼，也不能自甘堕落，你要学着去是适应这样一个社会。找到自己热爱的事情，这个需要我们去一步一步的探索，并非你急就能够解决问题的。要静下心来，汇总一下前面走过的路。我想你工作并不久，还没有多少经历，经验，不过你要拿起当初的勇气。还有一点特别重要，切记不能半途而废，做事不能犹犹豫豫，想好了就要去做，实践才是硬道理，时间是对你实践的检验。

如今的社会通讯是这样的发达，我想我们有许多的渠道可以了解各行各业，打比方说报纸，互联网，电视，媒体等等，机会皆为自己找的，结果取决于你的努力。

希望我肤浅的答案对你哪怕能有一点点的帮忙，不断学习，我想你一定能得到满意的结果的。

正确选择适合本人的职业

正确选择适合本人的职业

正确选择适合本人的职业，对于刚毕业的新人来讲，他们对自己职业定位是不太清楚的，因此他们在挑选职业的时刻，会发出迷茫。以下是关于正确选择适合本人的职业有关的内容！！！

正确选择适合本人的职业1

通常来讲应注意和提防以下几点：

1。性格与职业的匹配。

最近几年以来，国外用人单位在选人时出现一种新观念。他们认为，性格比能力重要。其理由是，要是一个人能力不足，可通过培训提高；但一自个的性格与职业不匹配，要改变起来，就困难多了。

因 此，在招聘新人时，将性格的测试放在首位，当性格与职业相匹配时，才对其能力进行测试检查。

单位选人注重和重视人的品德性格，个人选择职业或岗位时更应对性格加以注重和重视。

你的事业成功与否，与你的品德性格与职业的匹配息息相关。简单地说，假如你是一位典型性格内向的人，选择营销工作，是不可能有好业绩的；假如你的情绪易激动，控制力较弱，就不能去玩gupiao。

2。兴趣与职业的匹配。

在挑选职业或岗位时，不但需要明白本人的性格，还须了解本人的兴趣。有的人对研究自然知识有兴趣；有的人兴趣倾向于情感感情世界，活跃在人际交往范畴；

有的人对智力操作有兴趣……不同的职业也需要不同的兴趣特征，一个擅长技能操作的人，在技能操作范畴得心应手，假如硬把他的兴趣转移到书本按道理来讲来，他就会感到无施展才能的地方。

正所谓这种兴趣上的差别，构成人们选择职业的重要根据。

更为关键的是，要是一个人选择的职业与自己兴趣吻合，那么枯燥的工作也会变得丰富多、趣味无穷，就会产生一种动力。要是一个人的兴趣与职业不吻合，那么这自个的工作就始终是被动的，不可能有好业绩，更不可能有成功的一生。

3。特长与职业的匹配。

在职业选择时，还要特别注意和提防特长与职业的匹配。由于很多人常常将兴趣误认为是特长，这一点务必要搞清楚，要不然，你将进入误区，事业难以成功。

因 此，如果想获得事业的成功，还须留意发现你的特长，并且将你的特长与职业相匹配。此外，还要顾及内外环境因素的作用与影响。如能将这四个因素融为一体，权衡利弊，综合考虑，就能对本人的职业做出正确的抉择。

正确选择适合本人的职业2

假如你不了解自己要朝哪个方位走下去，通常来讲会原地踏步。就象大海中的航船，空中的飞机，没有目标无法前行。职业发展要有明确的目标，假如职业没有目标，职业随时有可能陷入停滞状态。

回归正题，你可Yi经过以下四个方向来核实确定适合本人的职业：

1。明确自己一身优势

first of all需要进行自我剖析，明确本人的能力、优势。通过自我剖析，进一步了解自己一身，依据过去的经验选择、推断未来可能的工作方向与机会，从而彻底解决“我能干什么”的问题。

只有从自己一身实际出发、顺应社会潮流，有的放矢，才能马到成功。要晓得个体是有差别性的，我们要找出自己不同凡响的地方并放大。

定位，就是为自己亮出一个独一无二的`招牌，使自己的才华更佳地为招聘单位所识；对本人的认识剖析务必要全面、客观、深刻，绝不回避缺点和短处。你的优势，即你所持有的能力与潜力所在。

2。发现本人的不足

（一）性格弱点： 必须正视本人的弱点，并尽最大力量寻找弥补补充、克服的方式方法，使自我趋于完善。譬如，一个单独性强的人会非常难与他人默契合作。

而一个优柔寡断的人绝对难以担当组织管理者的重任。于是，多跟别人好好聊聊，特别是与自己相熟的爸妈、同学、朋友等。看看他人眼中的你是啥样，与你的预想是否一致，找出里边 的偏差，这将有用且助于自我提高。

（二）经验与经历中所欠缺的方面。 “人无完人”，因为经历的区别，环境的局限，任何人都无法避开一些经验上的欠缺，尤其是面对招聘方打出数年工作经验条件的时刻。

有欠缺并不可怕，怕的是本人还没有认识到或认识到而一味地不懂装懂。正确的态度是：用心对待，善于发现，并努力克服和提高。

3。明确选择方向

通过以上的自我剖析，我们要确定自己该选择的职业方向，即解决“我选择干什么”的问题，这是个人职业规划的核心。

职业方向直接决定着一自个的职业发展，职业方向的抉择应依照职业生涯规划的四项基本原则：

（一）结合自己一身实际来核实确定，即选择的职业是自己喜欢的，由于只有热爱它，才可能浑身心地投入，做出一番成绩；

（二）择己所长的原则，即选择自己所专长的范畴，这样，才能发挥自我优势，注意和提防切记别当职业的外行；

（三）择世需要的原则，即所选职业只有为社会所需要，才有自我发展的保障；

（四）择己所利的原则，即本着“利己、利他、利社会”的原则，选择对自己合适、有发展前景的职业。

4。用长处来经营自己

有的求职者存在过分的自卑心理，总觉得自己技不如人，拿本人的短处与别人的长处比较，因而不敢主动地推销自己。其实也就是说，每个人都有着自己的长处与短处，成功人生的诀窍就是明 白经营本人的长处！！！

于是，在挑选职业时，须留意发挥自己一技之长。不要过多地考虑这个职业能给你带来多少money，能否使你成名，而是应该把最能发挥你个人优势的职业作为首选。

也就是说，职业生涯目标的确定，是个人理想的具体化和可操作化。职业目标 的抉择并无定式可言，重点是要根据自己一身实际，适合于自己一身发展。

值得注意和提防的是伴随现代科技与社会进步，个人要随时注意和提防修订职业目标，尽最大力量让自己职业的抉择与社会的需求相适应，务必要跟上时代发展的脚步，适应社会需求，才不能够被淘汰出局。

怎样选择适合本人的职业

怎样选择适合本人的职业

怎样选择适合本人的职业，一个适合的职业有多重要，职业的抉择对个人今后的走势与走向起着至关重要的效果，只有选择得当，才能完全发挥自个的潜能。故此我们要怎样选择适合本人的职业呢？下面和我一起来瞧一瞧吧。

怎样选择适合本人的职业1

第1，薪水特别重要

不过千万不要把它当做选择一个工作的决定性因素，固然我们经常会对本人的收入不满，不过相信我，致使你跳槽的决定因素绝对不是薪水，同理找工作也是一样，薪水固然重要，不过绝对不要把它放在第1位。

第2，个人喜好特别重要

可能许多人会觉得一个成熟的人不应该被本人的喜好左右，而应该更加客观的去做选择，去做某一件事情 ，然而人们对工作的喜好程度从实际职场中真的太作用与影响自个的职业发展了，做自己热爱的工作和做自己讨厌的工作，工作的过程和结果都会完全不同，因 此，最好选择自己喜爱的工作，或者至少选个不讨厌的吧。

第3，行业的发展和公司的前景

朝阳行业肯定好过夕阳行业，一家实力强劲的公司显然也好过初创公司，选择对的行业和好的公司能够让我们的发展一本万利。

怎样选择适合本人的职业2

职业倾向与职业选择

职业倾向即“想干某事”的倾向，因为任何人的喜好兴趣不一样，所用其职业倾向亦会有所差别。不同的职业倾向适宜作不同的职业选择，假如对某种职业不有兴趣，每个人都没有可能在职业活动中展现出积极投入的态度，当然事业成功的可能性也就会很小。

能力倾向与职业选择

能力是个人顺利完成活动的性 格心理特征，是作用与影响活动效果的基本因素。能力可分为一般能力和特殊能力。一般能力即人们通常来讲所说的智慧，包括注意和提防力、观察力、记忆力思维力和想象力等。特殊能力是指从事某项专业活动的能力，即人们通常来讲所说的特长，如计算能力、音乐能力、语言表达能力、空间判断能力、动作协调能力等。能力倾向即“能干某事”的倾向，是指自身能力在不同范畴里的表现情况，总之在某些范畴里能力表现突出，而在另一些范畴里能力表现低下。认识自个的能力倾向，对于职业选择来说意义重大。作为任何个人，都应优先在本人的`优势范畴里选择职业，打比方说想象力丰富，长于空间思维和数学能力，而人际能力较差的人，就应坚定地选择技术性的职业，而不应受周围环境和世俗观念的作用与影响，走经商或从政的路子。

同样，对于江湖上任何一种职业来讲，对从业者的能力也皆有一定的要求。打比方说，会计、出纳、统计等职业从业者务必要有较强的计算能力工程、建筑及服装设计等职业的从业者要具备较好的空间判断能力；飞行员、外科医生、运动员、舞蹈演员等职业的从业者则要具备眼与手的协调能力；而对于教师、律师、导游员、售货员等职业的从业者来说，较强的语言表达能力是必不可少的。因 此，不论是企业、等用人单位在招聘录用人员时，还是个人在挑选职业时，都应考虑到能力与职业的匹配问题。匹配不好，既作用与影响单位的工作效率，也作用与影响自个的职业发展。

气质类型与职业选择

气质是个人心理活动的稳定的动力特征依据心理学家的研究和剖析，气质一般分为4种类型，即:多血质、黏液质、胆汁质和抑郁质。不同气质类型的人在工作和生活中会展现出不同的心理活动和行为方式。多血质的人活泼、好动，反应敏锐，喜欢与其他人交往，能较快地适应环境的变换，但情绪不够稳定，兴趣和情趣趣味容易变换；胆汁质的人精力旺盛、行动果断，但脾气急躁、容易冲动，心境变换剧烈；黏液质的人安静稳重、沉默寡言，显得庄重、情绪不易外露，有非常强的自制能力，但不擅长见机行事；抑郁质的人行动迟缓、性格孤僻，善于观察他人不易洞察的细节与关键，具有内向性。

气质本身并无好坏之分，某种气质特征对职业既也许有积极的效果，也也许有消极的效果。但假如单从气质类型与职业的匹配来说，多血质的人适合那些对外交往比较多、挑战性比较强的职业，如外交律师、驾驶员、记者、管理者、运动员等；胆汁质的人适合那些需要多多与人打交道，工作内容和工作环境不断变换，且比较热闹的职业，如推销员、公关人员、导游员、节目主持人等；黏液质的人适合那些稳定的、按部就班的职业，如会计、出纳、保育员、话务员、播音员等；抑郁质的人适合从事那些安静、细致的职业，如校对、打字、质检员、保管员、化验员等。相反，打比方说黏液质和抑郁质的人就不太适宜从事营销等“说服”他人的职业，而胆汁质的人就不适宜当会计等。同样，不同职业对从业者的气质亦有一些特别规定的要求，如对医务人员要求耐心、细致，对飞行员要求机智敏锐、注意和提防力集中等。

性格类型与职业选择

性格是指个人从实际稳定态度和习惯化了的行为方式中所展现出来的性 格心理特征，主要展现在态度、情绪、感知和意志等方面。性格和气质不同，它有明显的好赖之分。性格和职业怎样进行匹配？简单地说，外向型的人适合从事与外界接触宽广的职业，如管理人员、家营销人员、记者、律师等；而内向型的人更适合从事计划性强、与人打交道不多、比较稳定的职业，如技术员、会计师、打字员、资料管理员、办公室职员等。

诚然，从实际生活之中，很多职业对从业者的品德性格品质有着特别规定的要求，要选择某一种职业的时刻就必须具备这一职业所要求的品德性格特征。如企业家，不仅仅要具备这一职业所要求的气质、能力外，还应具有果敢、勇于开拓创新的特点；教师除了具备富饶的知识外，还应具备热爱学生、正直、有责任感等良好品质；医生要求具有救死扶伤的人道主义精神和一丝不苟的工作态度等。实践证明，没有良好的与职业要求相适应的品德性格品质，就不能很好地适应职业工作。

怎样选择适合本人的职业?

我不知道你做的是什么工作，当然有一点你说的很对，就是我们要做自己热爱的工作。但非常现实，许多人却又和你一样在做着自己并不心爱的工作，他们和你一样只是为啥谋生才做目前的工作的。

我想问一问，你辞职是一时冲动呢，还是经过慎重考虑才做下决定的。我想你的答案是前者，因此你应该要从其中汇总出些经验教训：凡事都要经过三思而再行。第1，为了谋生，偶尔我们就得要委屈一下，做许多自己不乐意的事，谋生才是第1位；其次，你想辞职，可以，不过我想问一问，你有足够的资本去从事其他别的工作吗，在如今社会，大家需要不断的学习来充实自己，唯独这样，我们才能面对一切困难，当然这是一个艰苦的过程，不过结果值得俺们这样去做；最后，我们许多人都不晓得我们究竟想做什么，这是一个很普遍的问题。人最可怕的就是没有目标没有方向。不过你也不用过于烦恼，也不能自甘堕落，你要学着去是适应这样一个社会。找到自己热爱的事情，这个需要我们去一步一步的探索，并非你急就能够解决问题的。要静下心来，汇总一下前面走过的路。我想你工作并不久，还没有多少经历，经验，不过你要拿起当初的勇气。还有一点特别重要，切记不能半途而废，做事不能犹犹豫豫，想好了就要去做，实践才是硬道理，时间是对你实践的检验。

如今的社会通讯是这样的发达，我想我们有许多的渠道可以了解各行各业，打比方说报纸，互联网，电视，媒体等等，机会皆为自己找的，结果取决于你的努力。

希望我肤浅的答案对你哪怕能有一点点的帮忙，不断学习，我想你一定能得到满意的结果的。

怎样选择适合本人的职业及考虑因素

怎样选择适合本人的职业及考虑因素

怎样选择适合本人的职业及考虑因素，在职场打工时，无论你是男生还是女生，好的职业能为你的一生添加不少亮点。接着下面我们一起去看看怎样选择适合本人的职业及考虑因素。

怎样选择适合本人的职业及考虑因素1

1。 找到志向兴趣

良好的目标能给你未来的职业加分，利益向前发展。兴趣是一个特别重要的出发点，因此要寻觅到一个合适本人的工作，决定之前先了解本人的职业志向。

二 、自我评估

这是对自我价值的一个侧面展现，并不是全面，毕竟人生无止境，未来还是须要经过借助学习以提高他们自己。就目前来讲，你呢拥有什么工作能力，特长、情商等等，这几个都是你的筹码，务必要提前预估好。

3。 职业选择

依据本人的性格、兴趣、特长、环境等来选择适合本人的职业，不要目标太高，然而也不要太小看自己。此时可依据市场数据调查情况稍作调整或确定大体方向，不要急着求成。

4。追逐现实

你的所有目标和规划预测推算完成后，你就能够去各大公司投简历了。诚然，除了工资问题，一个公司发展前景也是值得你的注意和关注。你必须考虑清楚在如此的公司里你有能力得到提升吗，他们能带给你不同的职业技能需求吗？不要制定了计划不去实施，那样你永久不会获得你想要的活法。

5。工作地点与居住地点的距离

假如你的工作地点和居住地点距离特别远的话，会致使你把有限的时间花费在了乘车上面，这是特别痛苦的。

职业选择对于一自个的重要程度是不用多说的，一个人行业和职业的抉择肯定是特别重要的。老话说，男怕入错行，女怕嫁错郎，因此在决策前务必要慎重再慎重。

怎样选择适合本人的职业及考虑因素2

著名的心理学家马斯洛曾经说过：“一个人能够成为啥，他就必须成为啥，他必须忠实于他本人的本性。”人需要“倾听内在的声音”，“选择在根本上 适合本人的东西”，才能达到自我实现。

相反，假如没有发展和发挥一自个的才能，就常会隐隐地感到不安和失落。可见，职业的抉择和发展是个人发展中至关重要的方面，值得我们深入地思考。

我们把一个职业所需能力简化成两个维度：智商和情商。表现形式分别是行业相关的技术与人脉。可得以下分类：

A、低智商低情商：行政、人事、前台、文员、秘书（单纯写文件搞不定老板的）、银行柜台、程序化模块化的会计、财务、IT运维、码农

B、低智商高情商：销售，能搞定D类老板的秘书

C、高智商低情商：投行承做、快销marketing、咨询顾问、审计、金融机构风控及项目经理、综合能力要求较高的财务预算、财务剖析、非标准化IT产品的开发人员

D、高智商高情商：CFO，CEO，销售总监，企业家，资本家

适合于大学毕业生的职业规划思路是：

1。规避A类工作

2。尽最大力量从C类做起，为啥不是B，是由于在咱们国家多数应届毕业生情商还是不够的，在个人品质上，普遍害羞、内敛，不如西方尤其是欧美人热情自信，因此假如先从B做起最后发现不适应，而技术早就荒废了，从管理人生的风险敞口角度是不太合理的。

3。D类是职场人士发展的终极目标，建议先从C类做起，慢慢承担起B类工作，双剑合壁之时便是成功初成之日。

假如只是寻找一种谋生的手段，需要慎重考虑的着重是本人的能力、外在的可用资源，以及这个职业赚money的程度。这的的确确是进行职业选择时需要慎重考虑的一些非常现实 的问题。那么，假如希望职业成为一条实现人生理想的途径，希望满足自己内心深处的感情需求，就不但仅要慎重考虑这几个。

即便是从一个人通过职业获得经济收益和社 会地位的角度来看，“三百六十行，行行出状元”——大部分职业中的优秀者皆能得到丰厚的回报。

问题在于，假如你只是盲目进入一个目前看来流行的职业，你未必可以成为行业中的佼佼者，未必能得到丰厚回报。并且，谁能确保目前看好的职业行情将来不 会变化呢？

相反，假如你挑选了一个符合本人的个性、能力和兴趣的职业，你不仅容易成功，而且工作过程本身往往就给你带过来了许多满足。可以说，从事一个自己 “胜任愉快”的职业，是一种幸运和幸福。

如何寻觅到一个自己“胜任愉快”的职业呢？心理学家认为，一自个的人格特点是决定一个人适合哪些职业的关键原因。

霍兰德的六型人格理论、荣格的人格理论等，都是在职业测评中经常应用的论理指导。例如，霍兰德依据人们的职业兴趣将人格分成六种类型：现实型、研究 型、艺术型、社会型、管理型和常规型。

每种人格类型有其主要特征及其合适的各式职业，例如社会型的人喜欢社交性工作，如教师、护士、咨询者等；他们喜欢与 人打交道，个性热情、友好、善良、耐心、有责任感等。

一个人独一无二的特征不但包括性格，也包括一自个的能力、动机与兴趣、价值观等。心理学中将动机分为外部动机和内部动机。要是一个人选择某种工作的缘故 着重是由于爸妈的期许，或者为了工作带来的经济收入，这几个都是属于受到外部动机的驱动，总之，一个人从事某项工作的缘故在于工作之外的东西。

要是一个人选择某种工作是由于他喜欢这份工作的内容，喜欢这种工作方式，这几个就是属于内部动机的驱动，总之，一个人从事某项工作的缘故在于工作 本身。孔子曰：“知之者不如好之者，好之者不如乐之者”。内部动机驱动的人，就是名符其实的“乐之者”，亦即对某项工作真真正正感兴趣的人。

名符其实的兴趣从何而来？对一项工作具有名符其实的兴趣，反复追求、难以舍弃，往往是由于这项工作的某些特点符合了一个人内心深处的某种需求。有的人渴望能 够分担和减轻他人的`苦难，所以可能选择医生、护士，甚至心理咨询师如此的职业。

我们可能会说这种人在打工时有崇高的奉献精神，但事实上贴近苦难和减轻苦 难会带给他们的意义和满足，并不只是牺牲。有的人渴望追求真理，所以可能选择从事科学研究。

对于他们来说，找到变化的world世界背后的规律是一件充满魅力的事业，由于他们渴望世界公正而可预测推算，因此他们孜孜以求，不觉得是一件苦差事。

我们在生活之中 假如看见一个人坚定而执着地追求一项事业，非常可能是这种追求符合他的深层需要，这种需要甚至不是自己完全能够意识到的。不过有的时候，人们可以洞察到一些， 这几个可以称为一自个的核心价值观。因 此，检讨自己的价值观和成长经历，有用且助于我们发现自己真真正正心爱的工作。

与职业有关的人格、兴趣、能力等方面一般是互相作用与影响的，不过 也不完全一致。一个人要确定本人的定位，找到适合本人的职业道路，就需要去综合考虑这些方面。而尤其重要的，还是对本人的动机和兴趣的深入思考：

一方面，人格与职业的关系并不是僵化相应的，而假如可能进行与本人的兴趣的真真正正符合的工作，某些能力也可以再培养；另一边，假如自己坚持渴求一种没有可能的工作，也须要经过自我反省和心理帮助来解决这个心结